Directions.fr : Le site des directeurs et cadres du secteur social et médico social

Management / Ressources humaines

Pilotage des établissements du secteur social et médico-social : Dernières infos

Brève
Formations sociales

Le Conseil supérieur du travail social (CSTS) a rendu un avis favorable sur les orientations 2011-2013 pour les formations sociales. Objectifs de l'État ? Améliorer l'observation des besoins en termes d'emplois et de compétences et de...
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Convention collective nationale du 15 mars 1966
Désaccords de méthode

Les employeurs ont-ils présenté un front uni aux syndicats de salariés le 25 mars dernier ? Rien n'est moins sûr. Quelques jours avant cette première commission mixte paritaire (CMP) depuis la suspension, en juillet 2010, des négociations...
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Convention collective unique
La Bass pose les premiers jalons

L'heure est au bilan pour la Fédération des établissements hospitaliers et d'aide à la personne à but non lucratif (Fehap). Près d'un an après avoir lancé la révision de la convention collective nationale du 31 octobre 1951 (CCN 51),...
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Reportage
Six établissements s’unissent pour faire face à la violence

Nîmes (Gard). Outiller les professionnels face aux actes violents, améliorer le fonctionnement des établissements, restaurer la confiance… Des défis relevés par six structures de protection de l’enfance, qui ont engagé une démarche commune...
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Conventions collectives de 1951 et de 1966
2011, révisions ou dénonciations ?

Grèves, débrayages dans les établissements, pétition nationale lancée en novembre dernier par FO… Le temps est à l'orage du côté des syndicats de salariés, engagés dans la révision de la convention collective nationale du 31 octobre 1951 (CCN...
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L'entretien
"Le Synesi a rendez-vous avec les ateliers d'insertion"

Alors que les ateliers et chantiers d'insertion sont pris dans un contexte mouvant, leur convention collective devrait voir le jour fin 2010. Explications de Charles-Hervé Moreau, président du Syndicat national des employeurs spécifiques...
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6e Trophée Direction(s)
Le décloisonnement à l’honneur cette année

Pour sa 6e édition, le jury du Trophée Direction(s) a salué le travail de 5 équipes de direction. 95 projets en compétition, signe du dynamisme du...
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Prévoyance dans la CCN 66
Un régime amélioré pour les salariés

En attendant de se retrouver au sujet de la révision de la convention collective du 15 mars 1966 (CCN 66), les partenaires sociaux ont avancé sur un autre dossier : celui de la prévoyance collective. En effet, le régime mutualisé instauré en...
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Branche de l'aide à domicile
2010, année blanche pour les salaires

Lors de la commission mixte paritaire de branche du 30 septembre, les fédérations d'employeurs (UNA, Adessa À domicile, UNADMR, Fnaafp/CSF) ont annoncé le gel de la valeur du point pour 2010. « Le taux d'évolution fixé par la Direction générale...
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Convention collective nationale du 31 octobre 1951
L’accord de méthode de la Fehap aux oubliettes

La menace de la chaise vide. Telle est la stratégie adoptée par l'intersyndicale (CFE-CGC, CFTC, CGT et FO) pour « faire valoir son droit d'opposition » et conduire la Fédération des établissements hospitaliers et d'aide à la personne à but...
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Risques psychosociaux
Un accord dans l'économie sociale

Après une année de négociation, l'Union des syndicats et groupements d'employeurs représentatifs dans l'économie sociale (Usgeres) et quatre confédérations syndicales (CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT-FO) ont signé, le 31 juillet, le premier accord sur...
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"Mieux répartir le temps de travail sur la vie entière"

Pour le sociologue spécialiste du vieillissement, Serge Guérin, la question de la retraite doit être repensée en offrant aux personnes des rythmes plus flexibles combinant vie professionnelle et vie personnelle....
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Articles En Bref

En bref
Une mission pour encourager les employeurs à soutenir les salariés aidants

Inciter les employeurs à s’engager dans des démarches volontaristes pour mieux prendre en compte la situation de leurs salariés aidants : c'est la mission confiée le 14 septembre par le gouvernement à la plateforme pour la responsabilité...
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En bref
Hospitalière : une prime temporaire pour les agents des ESSMS rattachés

D'un montant équivalent à celui du complément de traitement indiciaire (CTI) fixé par le Ségur (49 points d'indices majorés), une prime temporaire est instaurée au bénéfice de certains agents de l’hospitalière pour les rémunérations versées au...
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En bref
Revalorisations salariales : les employeurs de la Bass appellent à une "réforme en profondeur"

Après la mission Laforcade, on se doutait que le sujet des revalorisations était loin d’être épuisé dans la branche associative sanitaire, médico-sociale et sanitaire à but non lucratif (Bass). Dans une lettre ouverte du 26 mai, la...
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En bref
Transposition du Ségur : les syndicats se préparent au rapport de forces le 8 avril

"À nous tous, nous représentons près de la moitié des professionnels du secteur. Il serait inconcevable que le gouvernement ne réponde pas." Le 31 mars, l’intersyndicale CGT-FO-CFE-CGC a détaillé devant la presse les raisons de la colère sur...
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En bref
Le CNG fixe ses objectifs d'amélioration jusqu'en 2025

Le Centre national de gestion (CNG) a validé mi-mars son contrat d’objectifs et de performances 2021-2025. Parmi les ambitions fixées ? Un recentrage sur ses missions de direction des ressources humaines. À cette fin, plusieurs actions...
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En bref
CET et maladie professionnelle : l’hospitalière s’adapte encore à la donne sanitaire

Pour faire face aux conséquences de l’épidémie, des dispositions temporaires sont mises en œuvre en matière de compte épargne-temps (CET) dans l'hospitalière. Les agents dont le compte a atteint 20 jours peuvent, au titre de 2021, épargner 20...
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En bref
Médico-social : des ASH aux compétences renforcées pour pallier le manque d’aides-soignants

Jusqu’au 2 juillet, un dispositif transitoire de formation est déployé pour sécuriser les activités des agents de service hospitalier (ASH) en poste depuis au moins trois mois en Ehpad, en établissement hospitalier ou dans un service d'aide...
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En bref
Bientôt une carte professionnelle pour les aides à domicile ?

La Direction générale de la cohésion sociale (DGCS) a engagé en décembre des travaux pour la création d’une carte professionnelle pour les aides à domicile intervenant auprès des personnes âgées, signale le  Synerpa . Parmi les bénéfices listés ?...
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En bref
Services de santé au travail : un appui renouvelé aux entreprises pendant l’épidémie

Les missions et le fonctionnement des services de santé au travail sont à nouveau adaptés à la situation sanitaire. Acteurs de la lutte contre l’épidémie, ils sont notamment chargés d’appuyer les entreprises (diffusion de messages de prévention...
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En bref
ACI : l’avenant complétant la liste des emplois repères est étendu

L'avenant n° 26 conclu le 22 novembre 2019 dans la convention collective nationale (CCN) des ateliers et chantiers d’insertion (ACI) est étendu. Pour mémoire, le texte introduit deux nouveaux emplois repères dans la CCN : responsable...
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Derniers Dossiers

Ressources humaines
Le digital étend sa toile

Les RH 3.0 ? Dans certains secteurs, c’est déjà une réalité. Dans le social et le médico-social, la transformation numérique se concentre sur le dossier usager informatisé (DUI). Mais de plus en plus d’organisations déploient des solutions destiné...
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Un an déjà que toutes les organisations de plus de onze salariés disposent d’un comité social et économique (CSE). Souvent encore en phase de rodage en raison de la crise sanitaire, cette nouvelle instance représentative du personnel doit désormai...
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Managers du public
Donneurs de sens

Dans une fonction publique en pleine mutation, les cadres et dirigeants voient leur mode de management se rapprocher sensiblement de celui du secteur privé. Ils conservent néanmoins certaines particularités statutaires et des prérogatives...
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Le Magazine

N° 200 - septembre 2021
Équipes de direction. Responsables jusqu'où ?
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Dossiers

Équipes de direction
Responsables jusqu’où ?

La question taraude régulièrement les managers des établissements et services sociaux et médico-sociaux. Mais la crise sanitaire du Covid-19 lui a donné une nouvelle ampleur. Plaintes de familles, mises en demeure d’inspections du travail… La...
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Sexualité des usagers
Vers la fin du tabou ?

Autrefois occultée voire carrément interdite, la vie intime des personnes accompagnées par les structures sociales et médico-sociales constitue désormais une liberté fondamentale mieux reconnue. Au-delà du débat sur l’assistance sexuelle qui...
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Ressources humaines
Le digital étend sa toile

Les RH 3.0 ? Dans certains secteurs, c’est déjà une réalité. Dans le social et le médico-social, la transformation numérique se concentre sur le dossier usager informatisé (DUI). Mais de plus en plus d’organisations déploient des solutions destiné...
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Trophée Direction[s] : l'essentiel

Rendez-vous en 2021 pour la prochaine édition

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Voir le reportage vidéo du lauréat 2019

Sous les hauts patronages de :
Agnès Buzyn, ministre des Solidarités et de la Santé,
Sophie Cluzel, secrétaire d'État en charge des personnes handicapées,
Christophe Itier, haut-commissaire à l'Économie sociale et solidaire et à l'Innovation sociale.

   

            

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