Directions.fr : Le site des directeurs et cadres du secteur social et médico social

Carrière

Pilotage des établissements du secteur social et médico-social : Dernières infos

Prix de la rédaction de Direction[s]
Futurs directeurs, quels managers demain ?

Vous envisagez de devenir directeur dans le secteur social et médico-social ? Que vous soyez en formation initiale ou continue, sur la voie d'une promotion interne ou en reconversion professionnelle...
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Et vous ?
Privé-public : des virages au service des solidarités

Alors que les carrières sont de moins en moins linéaires, les cadres du secteur sont plus nombreux à « switcher ». Durant leur parcours, ils quittent la fonction publique pour le privé, ou inversement. À la clé, des expériences souvent...
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Détachement
Une brèche dans le corps des D3S

Le passage des chefs d’établissements des foyers de l’enfance de la fonction publique hospitalière à la territoriale s’achève, non sans inquiétudes ni difficultés. La fragilisation de trop pour le corps des directeurs d’établissement...
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Et vous ?
Sororité, nom féminin

Non, les femmes ne passent pas leur temps à se crêper le chignon. Oui, la solidarité existe. Elle est même revendiquée sous sa forme la plus consciente et délibérée : la sororité. Un moyen d’enraciner la légitimité des femmes, par exemple à...
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Prix de la rédaction de Direction(s)
Futurs directeurs, quels managers demain ?

Vous envisagez de devenir directeur dans le secteur social et médico-social ? Que vous soyez en formation initiale ou continue, sur la voie d'une promotion interne ou en reconversion professionnelle : PARTICIPEZ AU PRIX DE LA REDACTION...
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Entretien
« Mieux accompagner les directeurs du public »

L’attractivité du corps des D3S passera-t-elle par la fusion avec les corps des DH ? En attendant la réponse de l’administration, promise pour fin décembre, le Centre national de gestion (CNG) a lancé une campagne de promotion des métiers...
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Administratif et juridique
D3S mis à disposition des GHT, la marche à suivre

Le Centre national de gestion publie une fiche de procédure précisant les conditions de mise à disposition des directeurs d’établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux (D3S) pour assurer les fonctions mutualisées des...
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Tribune
"Installons un nouveau modèle"

"Ne laissons pas ce virus détruire nos valeurs", enjoint Sébastien Martinet, directeur général de la Fédération médico-sociale (Vosges). Face à la crise sanitaire qui bouscule un secteur "hétéroclite dans la tempête", il propose un...
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Et vous ?
Crise sanitaire : les directions à l’épreuve

L'épidémie de Covid-19 ramène cadres et directeurs à l'essence même de leur fonction : diriger et décider. Une position parfois éprouvante, a fortiori dans un contexte aussi anxiogène, mais qui met en exergue leurs capacités de...
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Haute fonction publique
Vers la création d'une École des hautes études de la santé et de la Sécurité sociale ?

C'est bien un big bang de la formation que propose le rapport de Frédéric Thiriez publié mi-février [1]. Au menu : la création d'un tronc commun pour sept écoles dont une nouvelle venue, l'École des hautes études de la santé et de la...
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Tribune de Francis Batifoulier
« Diriger au service d’une visée humaniste »

Qu’est-ce que diriger en action sociale et médico-sociale ? Comment construire une figure du chef démocratique quand la direction ambitionne d’être un humanisme ? Pour Francis Batifoulier, consultant et formateur, elle doit d’abord identifier...
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Et vous ?
Fin de carrière, une période très sensible

Partager jusqu’au bout son expérience, préparer soigneusement son départ, passer le relais… Une situation idéale pour les directeurs ayant la retraite en ligne de mire. Pour d’autres, l’ultime étape de leur parcours professionnel s’avère...
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Articles En Bref

En bref
Vers une réforme de la haute fonction publique hospitalière en 2024

Alors que la réforme de la haute fonction publique d’État, actant le regroupement de 15 corps dans celui des administrateurs, est entrée en vigueur cette année, s'ouvrent les discussions sur sa déclinaison dans l'hospitalière au 1er janvier...
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En bref
Métiers de la santé : quels parcours de formation pour relever les défis de demain ?

Présentée le 15 décembre par l'OPCO Santé, une  étude  prospective des métiers de la santé propose des recommandations visant à faire évoluer les parcours de formation des professionnels pour répondre aux transformations majeures à l’horizon...
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En bref
L’attractivité des métiers, une priorité pour la fonction publique...

Mieux anticiper l’évolution des emplois et des compétences, tout en réinterrogeant les modes d’accès aux trois versants de la fonction publique. Tels sont les objectifs de la concertation sur l’attractivité des métiers et des concours ouverte le...
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En bref
Mobilisation en vue contre le projet de loi Fonction publique

Exiger le retrait du projet de loi de transformation de la fonction publique. C'est le sens du récent appel à la mobilisation lancé par sept syndicats de fonctionnaires pour le 9 mai prochain notamment. Cette fronde fait suite au vote...
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En bref
Dans la territoriale, la période de préparation au reclassement entre en vigueur

Les fonctionnaires territoriaux reconnus inaptes peuvent bénéficier d’une période de préparation au reclassement d’un an maximum. L’employeur et le centre de gestion signent avec l’agent concerné une convention qui en définit le contenu,...
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En bref
Un nouvel accord signé pour l’Opco Santé

Le 26 février, un nouvel accord constitutif d’un opérateur de compétences (Opco) réunissant les acteurs de la santé et du médico-social a été signé par sept employeurs , la CGT et FO . Ce texte, qui fait suite à un premier accord frappé...
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En bref
Le projet de loi de transformation de la fonction publique déjà contesté

Présenté le 13 février, le projet de loi de transformation de la fonction publique est vivement contesté par les syndicats  qui en réclament déjà "la suspension". Tout en exigeant une revalorisation salariale pour les agents. Une demande...
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En bref
Les listes d’emploi des D3S sont mises à jour

Les listes relatives à l’accès des directeurs d'établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux (D3S) aux emplois et à l’ échelon fonctionnel ont été modifiées. Cette actualisation concerne également celles des postes réservés à la...
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En bref
Formation : le CPF rénové est entré en vigueur

Très attendus, les textes réglementaires instaurant la nouvelle formule du compte personnel de formation (CPF) ont été signés le 28 décembre pour la plupart. Désormais monétisé, il est alimenté à hauteur de 500 euros par an pour un salarié à...
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En bref
Mobilisation en faveur d'un vaste Opco "Santé Médico-social"

C’est finalement pour un large opérateur de compétences (Opco) "Santé Médico-social" que sept organisations patronales (Croix-Rouge française, FHF, Fehap, Nexem, Synerpa, UNA et Unicancer) se sont prononcées afin de remplacer leurs...
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Derniers Dossiers

3e Baromètre Direction{s]
Un moral à toute épreuve ?

Les équipes de direction passent d'une gestion de crise à une autre sans (trop) d’impact sur leur engagement. Jusqu’à quand ?
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Fonctions de direction
Toujours attractives ?

Alors que le secteur social et médico-social fait face à des difficultés croissantes de recrutement et de fidélisation, qu’en est-il des fonctions de direction ? Si dans le public, la désaffection est notable, ailleurs les employeurs doivent faire...
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Équipes de direction
Responsables jusqu’où ?

La question taraude régulièrement les managers des établissements et services sociaux et médico-sociaux. Mais la crise sanitaire du Covid-19 lui a donné une nouvelle ampleur. Plaintes de familles, mises en demeure d’inspections du travail… La...
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Le Magazine

N° 219 - mai 2023
Santé mentale. L'affaire de tous
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Dossiers

Santé mentale
L'affaire de tous

La crise sanitaire a eu des répercussions sur la santé mentale des jeunes et des personnes vulnérables plus particulièrement. Un problème plus ancien et structurel, lié au désinvestissement de la psychiatrie. Pour améliorer l’accompagnement, les...
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Ils seraient de plus en plus nombreux à craquer. Coincés dans la difficile conciliation d’un fort engagement professionnel et d’un quotidien jugé intenable, des directeurs et cadres du secteur sombrent dans la mécanique du burn-out. Un phénomène q...
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Politique RH Handicap
Obligation ou opportunité ?

Les employeurs du secteur social et médico-social font face à d’importantes difficultés de recrutement et de fidélisation quand, par ailleurs, de nombreux salariés sont fortement exposés au risque d’inaptitude. Plus qu’une obligation légale,...
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Formation Direction[s]
Offres d'emploi
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Association du Prado Bourgogne

CHEF DE SERVICE EDUCATIF (H/F)

APEI Sable-Solesmes

DIRECTEUR DE POLE (H /F)

GCSMS 22-29-35 - Siège

Un-e Chargé.e de Communication Mécénat (H/F)

EPNAK

CHEF DE SERVICE H/F

UGECAM NORD-EST

Directeur d'établissement sanitaire et médico-social


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Sous le haut patronage de :

Jean-Christophe Combe, ministre des Solidarités, de l'Autonomie et des personnes handicapées,

Charlotte Caubel, secrétaire d’État auprès de la Première ministre, chargée de l’Enfance

et

 Geneviève Darrieussecq, ministre déléguée chargée des Personnes handicapées,

 

En partenariat avec :

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