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10/02/2022 - ...
(Bass). Parmi les principes du futur texte, détaille une note patronale diffusée par le syndicat FO ? Sa "modernité", notamment à travers ses grilles de classification et de rémunération...
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21/04/2021 - ...
sur un système commun de classifications … » Quel financement ? « Ces propositions doivent être soumises avant l’été : modifier les classifications ne peut se faire en trois mois ! rappelle Marie-Sophie Desaulle...
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18/11/2020 - ...
janvier 2020, a été agréé [1]. Une première étape avant l'avenant 43 qui détermine un nouveau système de classification des emplois et des rémunérations permettant notamment de porter les premiers salaires...
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22/06/2017 - ...
L’avenant n° 2017-02 conclu le 15 mars 2017 dans la convention collective du 31 octobre 1951 – CCN 51 (et modifié par erratum du 3 avril) a été agréé. Outre des mesures relatives aux classifications...
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16/02/2022 - ...
d’éléments que l’ancienneté et les diplômes dans le dispositif de classifications et de rémunérations…. J-D. P. C’est exact, mais nous ne pouvons que déplorer l’importance trop grande conférée, dans le projet...
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20/04/2016 - ...
en matière de représentativité patronale. Au menu notamment de ce chantier mené « naturellement en concertation étroite avec les partenaires sociaux » ? L’élaboration d’un système de classification. ...
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29/06/2017 - ...
la branche (minima conventionnels, classification, régulation des contrats courts...) et ceux pour lesquels la branche pourrait décider d’instituer une "clause de verrouillage" (pénibilité, handicap, exercice...
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18/08/2021 - ...
, rappelle l’Union syndicale de la branche (USB). Opérer la bascule avant octobre Concrètement, au 1er octobre, les employés devront être positionnés dans cette nouvelle grille de classification...
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22/03/2017 - ...
Revalorisation de 1 % de la valeur du point en deux temps (0,5 % au 1er juillet 2017, puis autant un an plus tard) et révision des classifications, notamment pour tenir compte de la réingénierie...
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29/10/2024 - ...
doivent être inscrits au PLFSS pour nous permettre de conclure un accord sur les classifications et les rémunérations. Au-delà, nous avons aussi devant nous un vrai enjeu de réformes tarifaires...
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