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Piloter
28/02/2007 - ...
de leur contrat de 24 mois. Un chiffre excellent, si l'on considère le degré d'éloignement du marché du travail qui caractérisait au départ ces populations: chômeurs de longue durée, Rmistes, basses qualifications...
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Piloter
28/02/2007 - ...
responsable de la cellule administrative des services techniques de la mairie tente de motiver son nouveau département. Et, avec l'accord de la directrice, d'insuffler une dynamique de changement...
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Piloter
31/01/2007 - ...
l'institution. «Ce qui nous a privé, au départ, des compétences de personnes d'expérience», reconnaît Jean Poitevin. Sous la houlette des DA, les services fonctionnels existants se sont malgré tout transformés...
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Gérer
31/07/2009 - ...
plaquage d'outils issus de l'industrie. Réticents au départ, les salariés ont constaté des effets très positifs sur la valorisation de leur action. La démarche qualité a permis de définir clairement...
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31/07/2009 - ...
où ils ne seraient plus là », raconte le directeur, Emmanuel Bonneau. Parallèlement, le département était intéressé par le rachat et la préservation du domaine du Bois-Tissandeau, mis en vente par une congrégation...
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31/12/2006 - ...
en valeur les effets induits par cette évaluation interne. Au départ, la plupart des démarches ont été construites avec de fortes réticences, une résistance au changement, des salariés peu motivés...
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31/10/2006 - ...
d'un CDI au sein de la fonction publique semble donc reconnaître la nature de relations contractuelles à l'image de celles soumises au droit du travail dans le secteur privé. Au vu des départs...
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31/10/2006 - ...
du départ du directeur, Estelle Brebion, alors cadre chargée des aspects économiques, prend l'intérim. Et enclenche, avec le concours de Marie-Françoise Lhotellier, fraîchement arrivée, la fusion des trois...
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31/10/2006 - ...
dans les établissements belges. Trois axes: la coordination des interventions, le contrôle des établissements et l'échange de bonnes pratiques. «Nous sommes un petit département de moins de 300000 habitants...
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31/10/2006 - ...
pour eux.» Pour conduire le changement, la direction a adopté, au départ, une méthode assez directive. «Le nouveau schéma a été conçu par l'équipe d'encadrement au sens large. Par souci d'efficacité...
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