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10/11/2010 - ...
d’établissements ou aux seuls salariés dont les emplois seraient supprimés. Le cadre juridique Les plans de départs volontaires ne dispensent pas pour autant les employeurs des obligations attachées à la procédure...
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05/09/2012 - ...
un certificat de qualification professionnelle. Faute de quoi la requête du salarié peut être refusée, de même si elle n'a pas de lien direct avec la sphère professionnelle. D'un commun accord À compter...
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04/05/2011 - ...
Rolando. L'occasion pour le Csapa d'établir des premiers contacts avec les services de protection maternelle et infantile (PMI), de l'aide sociale à l'enfance (ASE) ou encore le centre de santé mentale...
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03/04/2013 - ...
intérieure était juste. L’exemple le plus courant ? Les erreurs de recrutement. « Dans une précédente association, j’ai embauché un directeur d’établissement malgré le malaise que j’avais ressenti en entretien...
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31/12/2006 - ...
Tabuteau, son directeur général. Le secteur social et médico- social représente un marché pour les opérateurs lucratifs. Pour vous aussi? Didier Tabuteau. Non. La Fondation Caisses d'épargne...
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04/05/2011 - ...
des équipes, et notamment des cadres, qui travaillent sur des sites éloignés ? Une question cruciale pour de plus en plus d’établissements et services. Les directeurs sont en effet amenés à gérer des pôles dont...
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28/02/2009 - ...
L'évolution des structures implique que les chefs de service deviennent de véritables meneurs d'équipe. Pour cela, les directeurs doivent leur donner des clés. La constitution d'associations...
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04/10/2017 - ...
. « Nous avions déjà un partenariat sur d’autres sujets. Un accord a donc été facilement trouvé. En termes de financement, l’Edefs nous facture le coût sous forme de prestation », explique Fédéric Haury, directeur...
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04/11/2015 - ...
, communiquer sur notre action à l'extérieur : ce sont les bénéfices de la recherche-action », confirme Claire Robert Haury, directrice générale de l'Association de réinsertion sociale de Limoges (ARSL...
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31/12/2006 - ...
social et médico- social dans son ensemble. Et pourtant, celui-ci devrait bientôt faire partie du quotidien des directeurs. Non pas qu'il soit imposé par le droit, mais la loi n˚2000-2, qui a ouvert la voie...
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