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23/10/2013 - ...
avec son fonctionnement et ses outils, formation des intervenants en un temps record, passage en dotation globale… Il n’est pas question pour nous de ne soustraire à nos obligations, bien au contraire. Mais il faut a...
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01/07/2015 - ...
[…] au détriment de l’assurance-chômage. Pourtant, l’un des objectifs du dispositif était justement d’ouvrir des droits aux allocations chômage pour des formes consensuelles ou négociées de rupture du CDI. C’est...
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30/11/2006 - ...
, devant succéder à l'actuel Conseil national de l'évaluation, prendrait la forme d'un groupement d'intérêt public. Attention: son financement comprendrait une contribution des organismes gestionnaires...
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05/05/2010 - ...
d'enfants et la scolarité Les aides au financement de la scolarité et des études, mais aussi à la garde des enfants, sont plébiscitées par les salariés. Elles peuvent prendre la forme d'un chèque-emploi...
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05/05/2010 - ...
, la probité et à la délicatesse commis alors qu'il était en arrêt de travail et pour lesquels il a été condamné au plan pénal. Le salarié était chargé "d'animer, de former, d'assister et de conseiller...
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24/09/2013 - ...
, voire la mise en place de services socio-psychologiques adaptés », témoigne Aurélie Lacotte, assistante sociale. L’Esat propose par ailleurs, via un plan de formation ambitieux, de passer un diplôme...
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24/09/2013 - ...
. Henri Formation . École nationale de la santé publique (2001-2003) Parcours . Adjoint au responsable du service de l’ASE du conseil général des Alpes-de-Haute-Provence, chargé de mission sur le RMI, puis...
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31/10/2006 - ...
d'eau, qu'il dégage sous forme d'eau lorsqu'il se refroidit: c'est la condensation. Celle-ci augmente le degré d'humidité à l'intérieur du bâtiment et occasionne des taches humides. Il faut aérer souvent...
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31/10/2006 - ...
et le vert), notre logo, des formes arrondies, etc. Nous avons ensuite décliné cette charte sur des plaquettes différentes, en fonction des services. Cela permet à l'usager d'identifier rapidement qu'il s'agit...
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31/10/2006 - ...
excessif ou le «tout participatif» - N'oubliez pas de former les cadres à la technique comme au pilotage de la démarche. ...
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