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30/12/2015 - ...
Harignordoquy, responsable qualité et gestion des risques de l’association marseillaise Serena, qui emploie 250 salariés dans six établissements d’aide à l’enfance en difficulté. Acteurs tiers Les expertises...
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10/03/2010 - ...
) ». Concrètement, chaque préfecture communique une liste des associations agréées et organismes habilités à dispenser cette formation (3). Enseignement pratique D'une durée d'environ dix heures, son contenu...
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03/01/2013 - ...
humaines d’Aidadom 16 « L’association Aidadom16, qui compte environ 220 salariés, utilise très régulièrement l’évaluation en milieu de travail, notamment dans deux situations. D’une part, lorsque...
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Gérer
03/11/2015 - ...
leurs besoins et les réponses à mettre en place. « Avec la volonté partagée de décloisonner et de mutualiser », précise Patrice Foret. Preuve de cet esprit collectif, les participants ont constitué l’association...
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07/11/2012 - ...
, directeur de l’Association départementale de l’Indre pour l’accueil et la sauvegarde de l’enfance, de l’adolescence et des adultes (Adiaseaa) « L’entretien de recadrage fait partie de la panoplie d’outils à...
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08/12/2010 - ...
organisations, comme la Fédération nationale des associations d'accueil et de résinsertion sociale (Fnars) ou la CGT, préfèrent conforter les CCN existantes. Leur choix se justifie lorsque la structure porteuse...
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12/11/2009 - ...
une interprétation similaire dans une autre affaire (3). Ainsi, un salarié, moniteur d'atelier dans une association pour adultes et jeunes handicapés, chargé de l'encadrement et de l'insertion de travailleurs...
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02/09/2015 - ...
personnes en CAP Agent de propreté et hygiène à l'institut médico-professionnel (IMPro) La Tourelle, de l'Association de parents et amis d’enfants déficients intellectuels (APEI) du Valenciennois...
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02/09/2015 - ...
communs [2]. Un arrêt controversé Plus inquiétant encore : il a été jugé que plusieurs associations regroupées au sein d’une fédération (l'Apajh en l'occurence) formaient un groupe dès lors qu’elles...
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08/02/2017 - ...
de l’établissement ». Cela suppose l’accord des gouvernants ( association, présidence…) mais aussi leur engagement éclairé. Si elle atteint ses objectifs de transformation organisationnelle, le changement ne pourra...
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