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07/04/2010 - ...
association embauchés en qualité de moniteurs éducateurs non diplômés revendiquent une rémunération égale à celle de leurs collègues diplômés. Pour cela, ils mettent en avant la similarité des tâches effectuées...
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Piloter
07/04/2010 - ...
, de notre employeur ? La Revue française de service social, publiée par l'Association nationale des assistants de service social (Anas) consacre son dernier numéro à ces deux notions. Depuis quelques années, ces deux...
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31/12/2007 - ...
un CHSCT. Dans le cas d'une association ayant plusieurs établissements de moins de 50 salariés, il est possible de mettre en place un CHSCT « central », qui aura la charge d'effectuer sa mission...
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10/03/2010 - ...
avérée Dans la première affaire, le directeur d'une association de colonies de vacances et œuvres de plein air soumettait les salariés à des méthodes de management particulières : pression continuelle...
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10/02/2010 - ...
par la chambre sociale de la Cour de cassation dans une affaire concernant l'Association hospitalière Sainte-Marie qui relevait de cette convention (Cass. soc., 21 juin 2005, n° 03-17.412P). En savoir plus Code...
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10/02/2010 - ...
préparatoire avec les chefs de service pour discuter des points que nous allons aborder », indique Jacques Taimiot, directeur général de l'Association pour adultes et jeunes handicapés de l'Indre...
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31/07/2006 - ...
toute l'année. Point de vue Patrick Debieuvre, directeur de l'Association Montjoye, d'aide à l'insertion (Alpes-Maritimes) «Réaliser un tableau de bord servira à repérer la durée des arrêts de travail...
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12/11/2009 - ...
, leur fractionnement et la liste des personnes devant y participer ? « Tout dépend de la nature de la structure, association, fondation ou mutuelle », précise Delphine Jaafar, avocate au barreau de à Paris. « Car...
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07/10/2009 - ...
(Moselle), correspondant régional et administrateur de l'association de directeurs AD-PA Lorraine « La nouveauté de la pandémie réside dans le fort taux d'absentéisme du personnel. Il faut donc se préparer...
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07/10/2009 - ...
de licenciement. Point de vue Laurent Pesenti, responsable des ressources humaines, association Adapei 77 (Seine-et-Marne) « En cas d’inaptitude physique, l’employeur est confronté à deux problèmes. Le temps...
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