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08/09/2010 - ...
. À la Bellangerie Val-de-Loire, à Vouvray (Indre-et-Loire), qui regroupe trois foyers ( accueil de jour et accueil permanent), la proposition faite aux salariés, lors des entretiens individuels...
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08/09/2010 - ...
. À la Bellangerie Val-de-Loire, à Vouvray (Indre-et-Loire), qui regroupe trois foyers ( accueil de jour et accueil permanent), la proposition faite aux salariés, lors des entretiens individuels...
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02/07/2014 - ...
de l’autorisation par l’agence régionale de santé (ARS) des Pays de la Loire. « Cette structure accueille des personnes qui souffrent de multipathologies et rencontrent de grandes difficultés sociales...
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09/03/2011 - ...
gestionnaire de services d'aide à domicile. Associer les adhérents Préparation de la salle, accueil des invités… Des occasions à saisir pour faire participer les membres. Mais les impliquer va bien au-delà...
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21/05/2014 - ...
pas uniquement de jouer sur des indicateurs économiques et sociaux, mais bien que les jeunes Français trouvent leur place dans la société. Et donc que l’accueil qui leur est fait soit un peu meilleur que celui...
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03/04/2013 - ...
aux problématiques des résidants à ces heures-là ou d’élaborer des dispositifs ad hoc ( accueils de nuit…). Contrainte de taille : un taux d’encadrement considérablement réduit (onze travailleurs de nuit pour 100...
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30/11/2008 - ...
les accompagner dans des accueils de jour, avec les nuits à l'hôpital », retrace Denis Burel, le directeur du CAPS. « Mais nous nous sommes aperçus que, après un long séjour en psychiatrie, ces personnes...
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05/06/2013 - ...
de tout, a fortiori des questions de santé », appuie Jamel Khada, directeur du pôle centre d’hébergement et de réinsertion sociale (CHRS) et santé de l’association Accueil et réinsertion sociale, à Nancy...
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05/03/2014 - ...
administrative, à poursuivre leur insertionet à accéder à un logement », explique Estelle Butez, directrice du pôle Logement de l’association, qui gère notamment le 115, le service intégré de l’accueil...
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30/09/2008 - ...
aux personnes accueillies, et de trouver des aménagements sans dégrader les conditions de travail. Paradoxalement, cette confrontation constructive renforce la qualité du dialogue et améliore le climat de travail...
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