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04/06/2014 - ...
des grandes tendances observées dans le secteur. Validés par le conseil d’administration, ils nous permettent de nous projeter dans l’avenir », souligne Alexandre Horrach. Ils s’appuient aussi...
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31/12/2008 - ...
et la professionnalisation des acteurs du secteur... Les pouvoirs publics, les fonds pour l'insertion des personnes handicapées, des entreprises et des groupements d'acheteurs sont également associés à cette démarche afin...
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07/09/2016 - ...
. Il ne peut y avoir de copier-coller d’un modèle sanitaire. Encore une fois, le choix n’est pas fait. Des leçons à tirer toutefois des expériences d’autres secteurs ou d’autres pays en matière de tarification...
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07/09/2016 - ...
est notamment ouverte aux établissements et services médico-sociaux (ESMS) publics autonomes, tandis que les acteurs privés sont invités à être partenaires des GHT. Intégrer un groupement Hors secteur sanitaire...
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02/10/2019 - ...
du bien-être aux résidents. Depuis un peu plus d’un an, la réalité virtuelle s’est immiscée dans les établissements du secteur, plus particulièrement dans les établissement d'hébergement pour personnes...
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05/02/2014 - ...
Très souples en matière de constitution et de gouvernance, les fonds de dotation sont appréciés par les acteurs du secteur pour faire fructifier leurs projets. Quelques clés pour optimiser...
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05/02/2014 - ...
Une nouvelle forme d’enseignement en ligne est en plein essor : les Moocs. Ces cours accessibles à tous et qui séduisent le grand public, sont-ils exploitables par le secteur social et médico-social...
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24/12/2009 - ...
janvier, le contrat unique d'insertion (CUI) unifie tous les contrats de travail aidés (1).Il se décline dans le secteur non marchand sous la forme du contrat d'accompagnement dans l'emploi (CAE). La durée...
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29/09/2016 - ...
dans le secteur de la santé et de l’autonomie. De quoi s’agit-il ? Robert Picard. Il existe plusieurs centaines de Living Labs dans le monde, dont une part significative dans le champ de la santé et de l’autonomie...
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07/03/2018 - ...
. Il s’agit de favoriser la coconstruction, dans un secteur marqué par de nombreux clivages liés aux identités professionnelles et aux types de structures. » Comprendre une dynamique collective pour mieux...
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