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Gérer
03/06/2015 - ...
d’ici cet été. L’objectif principal du texte (lire l'encadré ci-contre) ? Encourager la formation d’un consensus entre les acteurs du monde du travail. Car outre le fait qu’un dialogue social fécond...
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29/04/2026 - ...
Face à la multiplication des situations conflictuelles, les établissements sociaux et médico- sociaux redécouvrent les vertus de la médiation. Longtemps cantonnée à la sphère familiale, cette approche...
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04/05/2016 - ...
L’indemnité kilométrique vélo est un nouvel outil à la disposition des structures souhaitant encourager l’usage de la bicyclette pour les trajets domicile- travail. Ce soutien financier pourrait ainsi...
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18/04/2018 - ...
de travailleurs sociaux (pour les étudiants sortant de formation à partir de 2021) pourrait notamment fragiliser la base de la pyramide, en dévalorisant le certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement...
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Piloter
19/04/2017 - ...
Alors que le numérique gagne toute la société, le champ médico- social est à la traîne. Les réformes structurelles du secteur nécessitent pourtant de déployer des systèmes d’information performants...
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30/12/2015 - ...
, linguistique, bureautique…, précise Nathalie Lailler, avocate en droit du travail et social au barreau de Caen. Les éléments essentiels du contrat de travail – salaire, statut, lieu et durée du travail...
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Piloter
21/06/2017 - ...
Droit du travail, dialogue social, compte pénibilité… Le point sur les chantiers des 18 prochains mois avec Hugues Vidor, président de l’Udes, Union des employeurs de l’économie sociale et solidaire...
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02/09/2015 - ...
dans l'entreprise [1]. Si l’origine est professionnelle, le médecin du travail peut émettre des recommandations afin que la personne bénéficie d'une formation destinée à lui proposer un poste adapté [2]. Rechercher...
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31/10/2006 - ...
». La durée de l'enseignement théorique reste la même que celle du diplôme supérieur en travail social (DSTS) qu'il remplace. Soit 700 heures, réparties sur quatre à six semestres. Auxquelles s'ajoutent 175...
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01/04/2015 - ...
: l’entretien professionnel. Instauré par la loi du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l’emploi et à la démocratie sociale, il doit être mené tous les deux ans avec chaque salarié. Pour ceux...
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