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Gérer
01/10/2014 - ...
Une fois passé l’entretien annuel, les cadres de direction de la fonction publique hospitalière peuvent demander la révision de la prime de fonction et de résultats (PFR) attribuée. Ce via...
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Gérer
06/02/2018 - ...
. Dans ce chantier, faire appel à un cabinet extérieur peut être utile, surtout si le dialogue social est dégradé. Il permet de compléter l’analyse chiffrée par des entretiens individuels et collectifs...
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Le Trophée Directions
04/04/2017 - ...
d'adolescents, seules à les éduquer. L'anonymat facilite la liberté de parole. « Au téléphone, contrairement à un entretien d'aide classique, il faut tout de suite tisser la confiance, pour accompagner...
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Le Trophée Directions
18/03/2020 - ...
étant partage, aide, joie, émotion, enrichissement mutuel », confirme Kim Iker. Dans le cadre d’une évaluation de cette expérimentation pour l’I2ML, elle a mené des entretiens avec cinq aidants, cinq...
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Gérer
04/03/2020 - ...
. Nous avons aussi souhaité impliquer les responsables de service. Lors des entretiens annuels, une partie du document qu’ils remplissent est réservée à la qualité de vie au travail et à la santé. Ils sont conviés...
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Gérer
02/05/2018 - ...
. Une implication qui doit aussi s'appliquer à la gestion des ressources humaines. « Nous encourageons la mobilité par le biais de prévisions à trois ans des besoins en recrutement. Et, lors des entretiens d'embauche...
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Piloter
08/02/2017 - ...
comme une chape de plomb. Que fait-on face à la personne qui nous la révèle ? Les professionnels ont besoin de clés, de repères pour agir. » Un projet de formation à la technique de l’entretien...
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Piloter
20/08/2014 - ...
quelle que soit la procédure, la fin de l’exigence de domiciliation préalable pour l’admission au séjour, la présence d’un tiers à l’entretien avec l’officier de protection », énumère Pierre Henry. Qui tempère : « Pour autant...
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Gérer
18/04/2018 - ...
pour obtenir le diplôme, le titre ou le certificat de qualification. Le jury se prononce au vu du dossier constitué par le candidat, à l’issue d’un entretien, et le cas échéant, d’une mise en situation...
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Gérer
18/04/2018 - ...
des entretiens d’évaluation ou professionnels ; les représentants du personnel. Dans un deuxième temps, l’employeur doit prévoir le contenu du plan de formation en classant les différentes actions. Enfin, il devra...
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