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05/02/2014 - ...
pour anticiper les différentes réactions possibles, formation à la gestion de crise, passage de relais via le recours à une aide psychologique ou aux services de santé au travail, groupes d’expression entre pairs...
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24/09/2013 - ...
inopinée de l’agence régionale de santé (ARS), évaluation interne, remarques d’usagers… Les occasions de s’en assurer ne manquent pas. S’il apparaît que les professionnels n’en tiennent pas compte, c’est...
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13/05/2013 - ...
(s)ose se réclame du concept de « santé sexuelle », défini par l’Organisation mondiale de la santé (OMS) et articulé au principe de non-discrimination réaffirmé par la Convention des Nations unies...
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31/12/2007 - ...
de la santé publique (ENSP). Les directeurs qui exercent une activité rémunérée ou bénévole en rapport direct avec les référentiels de la formation Cafdes depuis trois ans en équivalent temps plein peuvent...
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09/02/2011 - ...
de santé et médico-sociaux (Anap). Explications de Marie-Dominique Lussier, en charge du projet. L'Anap est née en octobre 2009 de la fusion d'organisations aux cultures très sanitaires. Aujourd'hui...
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31/01/2009 - ...
- et la Haute Autorité de santé », précise le président de la FHF, Claude Evin, très critique sur la première. Selon la fédération, les démarches de certification et d'évaluation sont encore embryonnaires...
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04/05/2011 - ...
des résidents en Ehpad : à la recherche d'une intégration réussie, Marie Sanosidro, mémoire de l'École des hautes études en santé publique, 2008. - Les relations des parents avec les professionnels des instituts...
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08/02/2012 - ...
sans qu'aucun travail de mise en cohérence n'ait jamais été fait. Et l'irruption récente des agences régionales de santé (ARS) n'a pas clarifié les choses. L'inspection suppose une vérification sur place...
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02/03/2016 - ...
, il doit comporter l'explication détaillée du motif de recrutement. Un modèle de contrat fixant l’ensemble des stipulations requises devra être prochainement arrêté par la ministre de la Santé...
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04/01/2012 - ...
La procédure de saisie sur rémunération d’un salarié débiteur est du ressort de l’employeur. Quelques précautions à prendre pour s’y conformer, tout en préservant les relations de travail. Avis à...
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