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06/04/2016 - ...
, l’aval de l’employeur est nécessaire : à réception de la requête, sa réponse est attendue sous trente jours. Quel financement ? Les frais de formation peuvent être pris en charge par l’OPCA...
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30/11/2008 - ...
. Formalités Pour obtenir un CIF, l'employé présente une demande d'autorisation d'absence dans un délai de 60 jours avant le début de la formation (ou 120 jours, si celle-ci dure plus de 6 mois). Cette demande...
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01/02/2025 - ...
», continue-t-elle. Concrètement, Epop c’est d’abord une formation de cinq jours à destination des personnes en situation de handicap, étalés sur plusieurs mois. Nul prérequis n’est nécessaire : « Il faut juste...
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Piloter
16/10/2024 - ...
), la limitation des rémunérations des intérimaires non médicaux (infirmiers, aides-soignants) dans le public... Et les Ehpad, pourtant oubliés du discours de politique générale. Alerte sur le grand âge...
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29/10/2024 - ...
une expertise particulière, par la formation par exemple. C’est sur ces bases que pourra se construire un système de rémunérations comportant, comme dans les autres branches, un salaire minimal et maximal...
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18/12/2024 - ...
occasionnels, jouer sur le taux d’audience en augmentant le nombre d’étudiants par formateur… Il faudra peut-être aussi renégocier l’accord d’entreprise pour supprimer neuf jours de congé, augmenter le prix...
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30/09/2005 - ...
formation Unifaf. Le plan doit distinguer trois catégories d'actions. L'adaptation au poste. Les formations se déroulent pendant le temps de travail et donnent lieu au maintien de la rémunération. L'évolution...
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04/12/2024 - ...
aux conséquences souhaitées : uniquement pour la rémunération (coefficient ou prime d’ancienneté) ou reprise d’ancienneté totale (y compris pour les droits afférents à la suspension et à la rupture du contrat...
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21/08/2013 - ...
par arrêté [1]. À noter. Pour les activités qui justifient que soient connues leurs conditions particulières d'exploitation, la présentation sous forme de budgets annexes est possible, avec l'accord...
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01/10/2025 - ...
du conseil en droit social au syndicat patronal Nexem. Sur le terrain, les directions confirment. « On a mis une annonce pour un CDI d’accompagnant éducatif et social il y a dix jours : on a eu zéro...
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