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Gérer
31/05/2009 - ...
. L'entretien doit donc s'intégrer dans le cadre d'une démarche de gestion prévisionnelle sur l'emploi et les compétences (GPEC) globale. Dans le secteur, la question de l'évaluation et du contrôle est parfois...
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Gérer
31/07/2009 - ...
dans le secteur social et médico-social. Il s'agit des guides d'entretien destinés à recueillir les besoins et attentes des bénéficiaires, des consultations ponctuelles sur certaines prestations (les conditions...
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Piloter
03/01/2013 - ...
. Un premier pas a déjà été franchi avec l’intervention de certains parents en assemblée générale. Ce qui est assez rare dans le secteur de la protection de l’enfance. » En chiffres Maison du Chaudan :• 74...
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Piloter
31/12/2006 - ...
. Et avec le plan hivernal, revient la rengaine du secteur, dénonçant la gestion saisonnière de l'exclusion. «Le plan hiver reste une mise à l'abri, sans financement pérenne. Il faut un nombre de places suffisant...
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Gérer
30/04/2009 - ...
un congé bilan de compétences - un congé individuel de formation (CIF) appliqué au bilan de compétences; soit dans le cadre du plan de formation de l'entreprise. Dans le secteur sanitaire, social et médico...
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Gérer
05/12/2012 - ...
s’applique aussi dans le secteur public. Les obligations de l'employeur Dès qu’il est informé de faits dont est victime un personnel de l’établissement, l’employeur doit réagir. De tels agissements constituent...
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31/03/2009 - ...
ont, par un arrêt rendu le 24 septembre 2008, clairement répondu « oui ». Dans cette affaire, une association du secteur médico-social souhaite remplacer un psychologue temporairement absent pour maladie. Il occupe...
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Piloter
07/11/2012 - ...
des 20 % de structures qui en bénéficient, mais la généralisation de ce dispositif a été stoppée net en 2007. Les acteurs du secteur se mobilisent donc autour d’un nouveau « forfait autonomie...
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07/11/2012 - ...
la coopération entre les secteurs sanitaire et médico-social. « Le Daas pallie le manque de structures adaptées » Olivier Steppiens, infirmier sur l’intersecteur de l’alcoologie du Hainaut « Depuis 2001...
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Gérer
28/02/2009 - ...
se confirme, il se doit d'en informer le directeur de l'établissement, et envisager les solutions pour adapter le poste à la pathologie du salarié. Le dos est le mal n˚ 1 dans le secteur médico-social...
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