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Carrière

Ces directeurs venus d'ailleurs

02/12/2015 - Besoin de se sentir utile, de donner un sens à sa vie professionnelle, mais aussi envie de saisir de nouvelles opportunités de carrière… De plus en plus de directeurs et cadres issus du monde de l’entreprise bifurquent vers le secteur social et médico-social. Si leur arrivée est souvent perçue par les employeurs comme un avantage en raison de leurs compétences managériales et stratégiques, une acculturation reste souvent nécessaire. À ces nouveaux venus de faire leurs preuves, et aux organisations gestionnaires de réussir leur intégration.

SOMMAIRE DU DOSSIER :

Ces directeurs venus d'ailleurs
« La quête de sens reste la première motivation »
Une nouvelle cible pour les organismes de formation
De l’intérêt de bénéficier d’une double culture

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N° 250 - mars 2026
"Les CCAS, piliers de la solidarité locale" Voir le sommaire

Dossiers

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