« La place des associations sera revisitée. Et cette évolution passe par la mutation des têtes de réseau qui les accompagnent », constate Guy Hagège, président de la fédération d'employeurs Fegapei qui, fin avril, a dévoilé ses principaux axes stratégiques pour la décennie à venir. Parmi ceux-ci ? La construction d’un environnement conventionnel adapté. Avec, en ligne de mire, une convention collective unique (CCU) étendue, au-delà de la branche associative sanitaire et sociale (Bass), à tous les acteurs du champ de la protection sociale… volontaires. Autre objectif, essentiel à la veille de la seconde Conférence sociale : la mobilisation en faveur de la représentativité patronale. Un enjeu après l’accélération du rapprochement entre le syndicat Syneas et l’union Usgeres, lancés dans la création d’une union des syndicats d’employeurs de l’économie sociale et solidaire (ESS). « Nous ne pourrons nous présenter aux pouvoirs publics en ordre dispersé », prévient Guy Hagège. Décidée à « jouer collectif à partir du collège Unifed », la Fegapei entend bien profiter de sa future présidence « pour faire évoluer la cartographie » et prône la reprise du dialogue avec le cousin Usgeres. Enfin, l’organisation, déterminée à peser plus en amont dans la construction des politiques publiques, poursuit sa stratégie d’ouverture. Notamment en direction de l’union des associations Unapei, « dans le respect des spécificités de chacun ».
Gladys Lepasteur
Publié dans le magazine Direction[s] N° 109 - juillet 2013