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03/02/2016 - ...
, évaluation ou valorisation. Actions de branche : l’aide est au maximum de 80 % du montant du coût global du projet, toutes aides publiques directes confondues, avec un plafond maximum de 100 000 euros...
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08/06/2011 - ...
de l'association, le président recrute, nomme, licencie et assure la gestion et le pouvoir disciplinaire du personnel salarié de l'association et peut déléguer ses pouvoirs à un administrateur ou à un directeur...
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18/04/2018 - ...
au moyen d'un formulaire pré-imprimé fourni par la direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi ( Direccte) ou la chambre consulaire compétente...
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18/04/2018 - ...
du secteur privé qui souhaite recruter une personne en alternance peut recourir à ce type de contrat. Dans ce cadre, il devra permettre au salarié concerné d’acquérir une formation qualifiante en lien directe...
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07/09/2011 - ...
aux contraintes des établissements, en leur donnant les moyens de s'adapter à un environnement en mouvement », rappelait alors Yves-Jean Dupuis, son directeur général. Méthode retenue : la révision de multiples...
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02/07/2014 - ...
occupés à laver des personnes »… Combien de fois les directeurs et cadres entendent-ils ces antiennes au quotidien ? Alors que nombre de sociologues et psychologues du travail se penchent sur les enjeux...
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06/04/2011 - ...
du contrat de travail. Plusieurs changements doivent donc être opérés par les directeurs. Désormais, dès qu'ils sont informés, ils doivent organiser une visite médicale, dans les conditions habituelles (6...
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09/03/2011 - ...
d’un dispositif intéressant mais… exigeant. Inciter les directeurs à embaucher des personnes éloignées de l'emploi et à accompagner leur insertion : tel est le principe du contrat unique d'insertion...
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03/11/2015 - ...
ne peut pas non plus être mise en œuvre. Avis d’expert Jean Louis Pastureau, directeur du Pôle juridique au Syneas « L’annexe 9 de la convention collective du 15 mars 1966 prévoit l’application d’une clause...
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19/03/2014 - ...
de formations transversales pour garantir la polyvalence du personnel, estime Yves Chkroun, président de l’association de directeurs et cadres ADC. Cela pourrait aussi favoriser la mobilité des professionnels...
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