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Gérer
02/05/2018 - ...
. C’est en 2006 que la structure se lance dans une démarche d’efficacité énergétique ambitieuse. Le déclic ? « Nous avions engagé un emploi jeune comme agent d’environnement et d’animation sociale...
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Gérer
18/04/2018 - ...
le maintien dans leur emploi. À la différence du contrat de professionnalisation, dont l’objectif est de permettre à des jeunes et à des demandeurs d’emploi d’acquérir une qualification reconnue en vue d'aider...
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01/01/2021 - ...
, nous le partageons d’abord en équipe pour décider ce qu'il faut en faire. » Vers 21 heures, les deux jeunes femmes passent le relais à la professionnelle de nuit chargée de veiller les enfants. Au matin, alors...
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Piloter
04/01/2017 - ...
, dès le plus jeune âge, de certains réflexes essentiels. La loi met en place ainsi des mesures telles que le déploiement d’un parcours éducatif en santé, de la maternelle au lycée. Elle crée de nouveaux outils...
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Piloter
29/08/2014 - ...
: pari réussi ! », s’enthousiasme Jean-Louis Garcia, président de la Fédération des Associations pour adultes et jeunes handicapés (Apajh). Missionné en décembre 2013, dans la foulée de l’affaire Amélie...
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Piloter
31/10/2017 - ...
de l’Adapt Hauts-de-France. Quant aux jeunes sortant d'instituts médico-éducatifs (IME) ou professionnels (IMPro), « ils auront ainsi un vrai choix d'orientation et de parcours, y compris à l'extérieur...
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04/07/2012 - ...
par les responsables politiques. Conçus comme une alternative à la prison pour les jeunes multirécidivistes âgés de 13 à 18 ans, ils seraient la réponse à la délinquance des mineurs. Encore en campagne, François...
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04/07/2012 - ...
Cambrai (Nord). Confrontées à des difficultés de recrutement dans une région peu attractive pour les jeunes diplômés, quatre associations ont organisé des entretiens de préembauche et d’information...
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07/02/2018 - ...
se faire armure, pour pallier un risque de manque de crédibilité. Du fait de sa jeunesse, par exemple. « Jeune directeur, qui plus est, repreneur d’un établissement en difficulté, je mettais la cravate une à...
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06/02/2018 - ...
. Or, très vite, elle s’aperçoit que les jeunes recrues, découragées par les bas salaires, les horaires décalés, les fortes responsabilités et le travail en autonomie, restent peu en poste, le turn-over...
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