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01/09/2025 - ...
Nantes (Loire-Atlantique). Au sein de l’association Constellation, qui accompagne des parents d’enfants en situation de handicap, les intervenantes salariées vivent toutes la même situation...
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20/03/2025 - ...
" plébiscitée par les entreprises. Pour rappel, elle permet, de manière dérogatoire, la conclusion d’un seul contrat pour remplacer plusieurs salariés absents en même temps ou successivement. Entre avril 2023...
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Piloter
31/05/2007 - ...
La Fédération nationale des associations de parents et amis employeurs et gestionnaires d'établissements et services pour personnes handicapées mentales (Fegapei) a présenté aux cinq autres membres...
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Piloter
01/03/2026 - ...
], la première année, pour les structures de moins de 250 salariés (2 000 euros pour les autres). Sans compter la nouvelle participation forfaitaire de 750 euros demandée aux employeurs depuis l’été 2025...
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Piloter
01/10/2025 - ...
humaines (DRH) de la Fondation Opteo qui gère 48 structures pour personnes en situation de handicap dans l’Aveyron et le Tarn-et-Garonne.« À partir de quinze salariés dans une équipe, le CDD multi...
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Piloter
10/03/2010 - ...
Agen (Lot-et-Garonne). Pour apporter des compétences professionnelles à des personnes handicapées, l'Association de sauvegarde et de promotion de la personne d'Agen s'est associée à une entreprise...
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Piloter
01/10/2025 - ...
constant depuis six ans. En 2023, elle ouvre une antenne en Île-de-France, puis une agence en Normandie fin 2024. « Nous avons débuté dans les champs du handicap et de la protection de l’enfance. Aujourd’hui...
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Gérer
07/11/2012 - ...
Montpellier (Hérault). La délégation régionale de l’APF expérimente depuis 2010 des services sur mesure permettant à des personnes lourdement handicapées de remplir leur fonction d’employeur...
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Piloter
23/03/2026 - ...
l’État en février. Les intervenants du handicap, puis ceux du grand âge [2] devront l’obtenir via la plateforme baptisée SI Honorabilité, après consultation par les pouvoirs publics du bulletin n° 2...
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09/01/2025 - ...
: 5 000 euros au titre de la seule première année du contrat pour les entreprises de moins de 250 salariés et 2 000 euros pour les autres (contre 6 000 euros jusqu’ici). "Cette décision témoigne...
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