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02/01/2019 - ...
favorables que le contrat de travail, s’imposent aux salariés. Explications de ce nouveau levier de flexibilité offert aux partenaires sociaux locaux. Créé par les ordonnances dites « Macron », l’accord...
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10/04/2020 - ...
des étudiants en travail social. Conseils pour tirer parti de ce renfort. La secrétaire d'Etat Christelle Dubos a annoncé, le 24 mars, le lancement d'une « réserve sociale » constituée d’étudiants volontaires...
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Formation Direction[s]
Vous positionner dans le cadre spécifique de votre fonction; Optimiser la réalisation de vos tâches quotidiennes en garantissant une qualité de service irréprochable; Acquérir les meilleures techniques de communication...
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05/05/2021 - ...
de formation en travail social. Objectif ? Proposer des cursus ciblés, notamment de niveau I. Besoin d’étoffer les compétences professionnelles, de renforcer l’expertise sur les politiques sociales, d’acculturer...
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30/09/2020 - ...
Bâtiments, équipements, dispositifs… La plupart des projets peuvent être menés en s’appuyant sur le design social. Une méthode de conception qui associe étroitement usagers et professionnels...
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05/05/2021 - ...
véritable choix pour des personnes qui ne veulent pas se laisser enfermer dans des fonctions assignées », insiste Corinne Hommage, responsable de formation à l’Institut régional du travail social (IRTS...
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19/03/2014 - ...
Comment adapter les cursus initiaux des professionnels soignants et éducatifs aux nouveaux besoins du secteur ? Le débat est relancé à la faveur des états généraux du travail social et de la future...
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16/12/2015 - ...
Les services de santé au travail (SST) des établissements sociaux et médico- sociaux de la fonction publique hospitalière (FPH) doivent désormais se conformer aux règles issues de la réforme de 2011...
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29/09/2021 - ...
. Cette innovation a conduit au paysage médico- social actuel, avec une grande diversité de solutions proposées, sur des structures portant des acronymes incompréhensibles aux profanes. Autre conséquence : une ambiance...
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03/11/2015 - ...
Être submergé de travail peut conduire au « burn-out », mais être sous-employé peut également générer un mal-être appelé « bore-out », soit l’ennui au travail. Un syndrome souvent passé sous silence...
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