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03/01/2013 - ...
. Et ainsi être rassurés sur les compétences requises. Des candidats aux profils comparables, des entretiens qui se ressemblent… Comment choisir la personne la plus compétente pour un poste ? Comment éviter...
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21/10/2015 - ...
? « Pour les centres, cela équivaut à une réelle économie de temps sur le traitement des dossiers ou les entretiens d’admission, avance Bruno Garcia, coordinateur du SIAO urgence de Haute-Garonne. À condition de trouver...
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04/05/2011 - ...
, la famille doit être intégrée comme « une plus-value, une res-source pour les professionnels, sans être une charge », complète Claudy Jarry, président de la Fédération nationale des associations de directeurs...
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09/05/2012 - ...
et services sociaux et médico-sociaux, employeurs comme professionnels font figure de bons élèves. Réalisée sous l’égide de la Direction générale de la cohésion sociale (DGCS) auprès d’un échantillon de 2 165...
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04/09/2013 - ...
ou références professionnelles il agit et quels sont les effets sur les usagers. Le renouvellement total ou partiel de l’autorisation initiale lui est exclusivement subordonné [1]. Le décret du 15 mai 2007 [2...
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08/09/2010 - ...
Améliorer les conditions de travail, mieux concilier vie privée et vie professionnelle, travail plus intéressant et adhésion soutenue au projet d'établissement... Plusieurs pistes existent...
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08/09/2010 - ...
Améliorer les conditions de travail, mieux concilier vie privée et vie professionnelle, travail plus intéressant et adhésion soutenue au projet d'établissement... Plusieurs pistes existent...
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07/12/2011 - ...
l'on vient de prendre ses fonctions de chef de service ou de directeur. 1 Être trop proche « Comme tous les professionnels engagés dans la relation d'aide, les cadres du secteur sont très attachés à la qualité...
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09/03/2011 - ...
Spécialiste des conditions de travail, l’ergonome peut être consulté pour mener à bien un projet architectural. Mais aussi pour prévenir les maladies professionnelles ou le stress au travail...
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05/05/2010 - ...
. Il est composé de six membres de l'administration et de quatre représentants de la profession et d'une personnalité qualifiée en recrutement désignée par le ministre de la Santé. Sa mission ? Examiner...
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