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05/06/2019 - ...
être organisée par la direction générale, pilotée par les ressources humaines (RH), appuyée par l’ensemble des autres services et élaborée avec l'agent. » Lorsque la préparation se fait en tout ou partie...
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29/03/2023 - ...
une mission Handicap. Un investissement gagnant-gagnant Une politique RH Handicap doit aussi être portée par la gouvernance, la direction et s’inscrire dans le temps. Pour autant, les premiers résultats peuvent...
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02/06/2021 - ...
pour répondre à leurs questions. La présence de la direction est utile, afin de repérer les personnes qui pourront ensuite être vues en entretien individuel. » La prise de poste est l’ultime étape. Le travailleur...
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05/05/2021 - ...
ce qu’a vécu Claire Colotte à son arrivée à un poste de direction d’une structure accompagnant des personnes handicapées. « J’avais 24 ans et je ne connaissais que le champ des personnes âgées. On m’a tout...
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02/06/2021 - ...
la DRH Hélène Sepchat-Papon. Pour la plupart des DRH, mais aussi des directions générales, la transformation numérique doit permettre de réaliser des gains de temps non négligeables sur des activités...
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01/01/2022 - ...
envoyées à l’établissement employeur pour les directeurs adjoints et à l’agence régionale de santé (ARS) ou à la direction départementale de l'emploi, du travail et des solidarités (DDETS) pour les chefs...
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06/03/2019 - ...
pour qu’ils se fondent au plus vite, et au mieux, dans l’organisation. Arrêts maladie, congés pour enfant malade, absence de courte durée pour formation… C'est presque au quotidien que les directions doivent faire face à...
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30/08/2018 - ...
intégrant des membres de la direction, des représentants du personnel et du comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT), ainsi que des professionnels, qui s'est réuni une fois par mois...
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03/06/2020 - ...
un membre de l’équipe de direction ou à un fonctionnaire de catégorie A ou B. Cette délégation de signature [1] doit être écrite et mentionner notamment la nature des actes confiés et leur durée. Si...
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05/12/2018 - ...
formelles doivent aussi être multipliées, qu'il s'agisse des réunions de direction, pour que les chefs de service aient un niveau d'information suffisant pour répondre aux interrogations de leurs équipes...
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