|
Magazine
Piloter
31/10/2006 - ...
pour être représentatif et pouvoir lancer les bases d'une convention collective spécifique. Selon l'enquête nationale qu'il a menée, la moitié des structures n'en applique aucune. Parmi ces dernières, 70...
Article réservé aux abonnés au Magazine Direction[s]
|
|
Magazine
Gérer
22/02/2017 - ...
. Encadrée par un accord collectif, la mise en place d’un forfait jours doit être formalisée par une convention individuelle écrite, paraphée par le salarié concerné. Un document qui doit prévoir...
|
|
Magazine
Piloter
08/05/2024 - ...
la minimisation du risque, j’ai placé tous mes cadres en télétravail, ce que certains ont pu vivre comme une mise à l’écart, inexplicable et autoritariste, témoigne Séverine Laboue. J’ai eu, au fil de l’eau...
Article réservé aux abonnés au Magazine Direction[s]
|
|
Magazine
Gérer
08/11/2012 - ...
« convention de génération » et à condition, pour les entreprises de plus de 50 employés seulement, d’être couvertes par un accord collectif ou un plan d’action. ...
|
|
Magazine
Gérer
02/03/2022 - ...
l’évaluation des risques professionnels. Le comité social et économique – CSE (pour les structures privées) a aussi un rôle à jouer. La loi stipule que « dans le cadre du dialogue social dans l’entreprise...
|
|
Magazine
Piloter
06/05/2024 - ...
des nouveaux centres de ressources territoriaux (CRT), instaurés par la loi de financement de la Sécurité sociale pour 2022 et mis en place progressivement dans le cadre d’appels à candidatures lancés...
Article réservé aux abonnés au Magazine Direction[s]
|
|
Magazine
Piloter
06/05/2024 - ...
organisées. À l’attention des soignants, d’une part, et des infirmières encadrantes, d’autre part, renommées « coach ». « Leur rôle est de poser le cadre, de valoriser les compétences et d’améliorer...
Article réservé aux abonnés au Magazine Direction[s]
|
|
Magazine
Gérer
30/09/2006 - ...
de la convention de 1966? Faux: dans le Code du travail, l'adhésion à une convention collective ne peut être partielle. ...
|
|
Magazine
Le Trophée Directions
06/01/2010 - ...
représente tout de même un investissement. « C'est la convention collective du groupement, qui coûte plus cher que les grilles de rémunérations, qui s'appliquent. De fait, nous aurons un recours limité...
|
|
Magazine
Gérer
30/04/2009 - ...
conventionnelle. Et rappelle les règles qui encadrent ce nouveau mode de rupture du contrat de travail à durée indéterminée (CDI), particulièrement en matière d'assistance du salarié lors de l'entretien, ainsi...
|