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06/06/2018 - ...
de l’établissement et de l’état de santé du jeune, constituait un motif légitime de refus. Selon Laurent Cocquebert, cette justification doit forcément être analysée au regard à la spécialité au titre de laquelle...
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30/04/2009 - ...
judiciaire, remise à parents judiciaire, suivi éducatif en milieu ouvert et placement. Et, afin « que le jeune sache que chaque nouvelle infraction [...] l'expose à une réponse pénale plus sévère...
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03/02/2016 - ...
-surprise : dès 2011-2012, l’évaluation interne avait recensé diverses lacunes dans l’organisation de notre restauration : les amplitudes trop importantes rendaient impossible le respect du temps de jeûne...
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31/03/2009 - ...
2003, notamment l'augmentation de la proportion de jeunes bénéficiant d'au moins une mesure (+ 2,7 % par an en moyenne) et la baisse du nombre de doubles mesures. ...
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03/07/2019 - ...
°C, une brûlure au deuxième degré survient en dix minutes, et en cinq secondes à 60°C », expose Pierre Nassif, ingénieur au centre hospitalo-universitaire (CHU) de Caen. Jeunes enfants et personnes âgées...
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07/09/2011 - ...
laquelle le jeune a le temps de réaliser la gravité de son acte et donner des signes de sa maturation. Mais pour un mineur qui fait déjà l'objet de mesures éducatives, dès lors qu'on a les éléments...
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04/05/2011 - ...
informatiques. C'est assez facile lors des activités en groupe. Mais avec les smartphones, l'accès à Internet est aisé pour les jeunes que nous accueillons. Et nous ne pouvons pas tout contrôler ! », lance...
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02/05/2018 - ...
qui m’a étonné. Je n’avais pas conscience de la place à laquelle je me trouvais. Si je dis quelque chose… les gens le font ! relate Christophe Ollier, directeur du foyer de jeunes travailleurs (FJT...
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18/04/2018 - ...
dans un établissement ou service d'aide par le travail (Esat). À titre dérogatoire, un jeune de 15 ans qui signe un contrat d'apprentissage et qui justifie avoir accompli le premier cycle de l'enseignement secondaire...
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05/06/2019 - ...
commencent à travailler très jeunes. Dès lors, elles sont victimes d’exploitation, de mauvais traitements et d’humiliation. Les emplois dignes sont rares. […] La rémunération est rarement équitable par rapport...
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