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Gérer
28/09/2022 - ...
des canaux de communication variés : réunions d’information, affichages, réseaux sociaux, prise de parole des managers, des responsables RH, du médecin ou de l’infirmier du travail, d’un expert addictologue… 3...
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Magazine
Gérer
20/04/2023 - ...
, contrats de séjour, livrets d’accueil, le règlement de fonctionnement. Tout cela sans aide extérieure : j’ai piloté tout ce travail à l’interne, avec un comptable, une secrétaire, un chef de service...
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Magazine
Gérer
26/10/2022 - ...
dans leurs normes internes. 1 Le déclenchement de la démarche La victime supposée peut se confier aux représentants du personnel – qui lanceront alors un droit d’alerte, au médecin du travail ou encore directement à...
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Formation Direction[s]
Mutualiser vos retours d'expériences avec vos pairs; Prendre du recul sur votre fonction ; Renforcer votre posture de manager...
Date(s): 13 - 15 octobre 2015 (Paris); 01 - 03 décembre 2015 (Paris); 23 - 25 mai 2016 (Paris); 11 - 13 octobre 2016 (Paris); 12 - 14 décembre 2016 (Paris);
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Newsletter
07/11/2019 - ...
Lorsque la médecine du travail ne peut proposer une date suffisamment tôt pour la visite d'information et de prévention d'un apprenti, l'employeur peut aiguiller ce dernier vers la médecine de ville...
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Magazine
Gérer
02/03/2022 - ...
au travail dispensées à son initiative »[1]. Par ailleurs, la loi du 2 août 2021 traite dans une large partie de la médecine du travail. Comme l’indique leur nouvelle appellation, les missions des « services...
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Piloter
31/01/2008 - ...
Un groupe de travail associant médecins coordonnateurs, responsables d'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes et représentants des professionnels libéraux, médicaux...
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Gérer
01/01/2022 - ...
fait évoluer les dispositifs de santé au travail dans la fonction publique hospitalière. Les directeurs, au même titre que tous les agents, en bénéficient. Ces dernières années, le droit de la fonction...
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Gérer
01/01/2022 - ...
une multiplication de litiges liés à la suspension du contrat de travail des salariés récalcitrants. Qu’en est-il des actions engagées ? Les employeurs appréhendaient les répercussions de la loi du 5 août 2021...
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Gérer
01/12/2021 - ...
le principe de laïcité permet d'afficher ses convictions religieuses dans l’espace public, de nombreux employeurs s’interrogent sur leur pouvoir de restreindre une telle liberté au lieu de travail en raison...
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