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31/12/2007 - ...
aux choses plutôt qu'aux hommes et une ségrégation des valeurs par rapport au fait, on peut entrevoir le soubassement d'un rapport aux autres qui n'est fondamentalement plus le même. L'impact est direct...
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04/09/2013 - ...
de l’évaluation interne, l’évaluation externe doit permettre de mieux savoir ce que fait un établissement ou service social et médico-social (ESSMS), comment il répond à ses missions, au nom de quelles valeurs...
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Piloter
31/10/2005 - ...
. Mais l'accord sur le rattrapage de la modération salariale accompagnant la RTT, qui prévoyait une augmentation de la valeur du point de 2,34 % pour la convention collective de 1966 et de 2,58 % pour celle de 1951...
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10/03/2010 - ...
pour les structures d'accueil : l'aspect chaleureux du bois peut avoir des effets positifs sur le personnel et sur les usagers. « Le bois est une vraie valeur ajoutée. Il est également une source de bien-être...
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21/08/2013 - ...
, expriment autant d’espoirs que d’incertitudes et montrent bien à quel point nous sommes dans une période de mutation où les termes « désinstitutionnalisation », « inclusion », « réseau », « parcours...
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10/02/2010 - ...
sur la base d'un avenant accepté par les deux parties. Point de vue Fabienne Monnet, directrice de la résidence Le Rocher, à Gray (Haute-Saône), groupe ACPPA/Les Synoplies « Le personnel soignant et technique...
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05/06/2013 - ...
. C’est à eux que revient en effet la tâche d’instituer le travail d’assistance pour en souligner la valeur au regard de la cohésion sociale. […] Pour combattre les idées reçues, les travaux de recherche...
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05/06/2013 - ...
de sécuriser les salariés et d’améliorer leurs conditions de travail. « Les valeurs associatives que nous portons doivent l’être aussi dans la prise en compte des salariés et de leur qualité de vie au travail...
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05/10/2011 - ...
de ses activités, et les actifs y afférent. Ce cas de figure se distingue de ce point de vue des fusions, qui entraînent la dissolution d'une des deux associations et la transmission de l'intégralité...
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31/12/2006 - ...
efficacement. Mettre en valeur son CV, cela veut dire, trier les informations que vous voulez que l'employeur retienne en premier, soigner la présentation, la rédaction, être honnête et, enfin, l'accompagner...
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