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Gérer
02/06/2021 - ...
Ouverture des conditions d’accès, augmentation du temps de répit parental, abandon de la limite d’heures d’intervention pour les TISF… Décryptage du n...
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Gérer
05/05/2021 - ...
Depuis le 1er janvier 2021, tous les acteurs appelés à intervenir dans le parcours de soins d’un patient ou d’un usager sont tenus d’utiliser l'identi...
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Gérer
03/03/2021 - ...
les établissements sur les aspects juridique, médiatique et politique. » ...
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Gérer
01/01/2021 - ...
sans risque juridique pour les employeurs, qui ont intérêt à aller dans le sens du dernier s’ils le peuvent. C’est une règle bien connue : les agents empêchés de prendre leurs congés dus pour une année...
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Gérer
03/02/2021 - ...
Fractionnement du congé de présence parentale et des congés pour raison de santé, ouverture du congé de naissance au conjoint de la mère, création d’u...
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Gérer
04/12/2019 - ...
Le donneur d’ordre doit réclamer à ses fournisseurs une attestation de vigilance lors de la conclusion de tout contrat de prestation de services à par...
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Gérer
02/09/2020 - ...
de la structure, des polices, analyse du contexte juridique, ratio sinistres/prime, liste des actions correctives ou de prévention engagées, perspectives… L’objectif étant d’entamer la discussion sur un pied...
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Piloter
30/09/2020 - ...
légal, les objectifs et les enjeux des entretiens professionnels qu’ils devront mener. Il faudra également les former aux techniques de communication. Il en va de la sécurisation juridique des entretiens...
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Formation Direction[s]
Opérer une meilleure gestion des risques et prévenir les risques contentieux ; Mesurer l'impact juridique de l'exercice de la fonction de directeur; Assurer une prise en charge de qualité des personnes accueillies...
Date(s):
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Gérer
29/09/2021 - ...
de transition professionnelle, mais n’ont pas la priorité sur le changement d’affectation. Ils ont un régime juridique distinct des fonctionnaires ; pour eux, le licenciement pour suppression d’emploi existe...
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