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Arrêt de la Cour de cassation n° 13-20349 du 12 mai 2015 : stipule qu’un cadre ne peut demander le paiement de ses congés trimestriels (prévus par la CCN 66) non pris. Contrairement à la règle prévalant pour les congés payés annuels, l’employeur n’a pas, dans ce cas, à démontrer qu’il a pris les mesures nécessaires pour que le salarié puisse exercer son droit au repos.
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N° 247 - décembre 2025 Intelligence artificielle. Garder le contrôle Voir le sommaire
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Une ou un Médecin du travail F/H (Poste n°A-6639)
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Gestion des risques liés à l’agressivité
Réinventer la solidarité dans un monde incertain
L’intelligence artificielle à l’épreuve du handicap : quel avenir pour la loi de 2005 ?
Vie intime, affective et sexuelle : un enjeu stratégique de pilotage institutionnel
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Paul Christophe, ministre des Solidarités, de l’Autonomie et de l’Égalité entre les femmes et les hommesCharlotte Parmentier-Lecocq, ministre déléguée chargée des Personnes en situation de handicap
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