plan de formation
26/10/2022 01:00:00 -
Suivi individualisé, plan de développement des compétences, priorité à certains personnels… Les réce......Suivi individualisé, plan de développement des compétences, priorité à certains personnels… Les récentes dispositions, bienvenues pour réaménager la formation professionnelle des trois versants
10/12/2020 00:00:00 -
Participation des personnes accompagnées, développement social, "aller vers", numérique, insertion ...... pour le plan de formation des travailleurs sociaux prévu par la Stratégie Pauvreté. La déléguée interministérielle Marine Jeantet et les acteurs de la formation ont signé à cette fin un accord-cadre le 7
19/08/2022 01:00:00 -
Pour favoriser l’évolution professionnelle, de nouvelles dispositions sont créées dans les trois ve...... l’offre d’accompagnement personnalisé, accessible aux agents, rassemblant leur bilan de parcours professionnel et le plan individuel de développement des compétences. Conduit par un professionnel qualifié
26/10/2022 01:00:00 -
Formation continue, nouvelles missions ponctuelles ou de long terme, participation à des groupes de ...... de pallier les limites du plan de formation. Celui-ci n’étant pas extensible, il y a tout intérêt à favoriser le partage entre pairs, notamment via le codéveloppement, pour faciliter le plus largement possible
27/09/2018 12:39:10 -
Depuis la loi n° 2004-391 du 4 mai 2004 relative à la formation professionnelle tout au long de la v......Depuis la loi n° 2004-391 du 4 mai 2004 relative à la formation professionnelle tout au long de la vie et au dialogue social (JO du 5), le plan de formation est défini comme :regroupant les actions
27/09/2018 12:39:10 -
Deux catégories d’actionsCette typologie est constituée de 2 catégories (C. trav., art. L. 6321-2 à ...... des employeurs. Voir le tableau ci-après « Typologie et modalités des actions prévues au plan de formation ».Typologie et modalités des actions prévues au plan de formationTypologie des actions de formation
30/09/2021 00:00:00 -
Miser sur la formation pour réduire les tensions de recrutement : c'est l'objectif du nouveau plan ...... Miser sur la formation pour réduire les tensions de recrutement : c'est l'objectif du nouveau plan d'investissement dans les compétences (PIC), doté d'un budget de 1,4 milliard d’euros, présenté
18/04/2018 00:00:00 -
Outil de gestion des ressources humaines, le plan de formation permet aux salariés de renforcer leur......Outil de gestion des ressources humaines, le plan de formation permet aux salariés de renforcer leurs compétences ou d’en acquérir de nouvelles. Il peut contenir des bilans de compétences
06/09/2023 00:00:00 -
Pour la directrice générale de la Fédération des acteurs de la solidarité, l’accès au logement reste...... ne justifient donc pas la réduction des places d’urgence ? N. L. Certes, le premier plan affiche des résultats probants, qui auraient d’ailleurs justifié qu’on soit encore plus ambitieux avec le second. D’autant
21/10/2021 00:00:00 -
Du nouveau pour le volet autonomie du projet de loi de financement de la Sécurité sociale (PLFSS po...... et de l'Autonomie. Objectif : favoriser l'attractivité du secteur, via les financements du plan d’investissement PIC. Cet accord ouvre un cycle de travaux avec les branches professionnelles autour de trois volets
27/09/2018 12:39:10 -
Une refonte importante des institutions représentatives du personnel a été opérée par l’ordonnance n...... et les conditions d’accueil des stagiaires, sur l’apprentissage ; les informations sur le plan de formation du personnel de l’entreprise ; les informations sur la mise en œuvre des contrats et des périodes
18/08/2021 00:00:00 -
L’association APF France Handicap déplore l’absence d’annonces ambitieuses début juillet lors du Co...... L’association APF France Handicap déplore l’absence d’annonces ambitieuses début juillet lors du Comité interministériel (CIH). Ce, malgré la validation du plan d’actions pour les Esat pour 2022
15/03/2023 00:00:00 -
Le plan visant à déployer le dossier usager informatisé dans les établissements et services sociaux ......Le plan visant à déployer le dossier usager informatisé dans les établissements et services sociaux et médico-sociaux entame sa seconde année de généralisation. Un compte à rebours et un défi
27/09/2018 12:39:10 -
Chaque année ou, si un accord d’entreprise le prévoit, tous les trois ans, les entreprises, notammen......Chaque année ou, si un accord d’entreprise le prévoit, tous les trois ans, les entreprises, notamment celles occupant au moins 11 salariés, doivent adopter un plan de formation qui définit
15/12/2022 00:00:00 -
Les directions générales de la Santé (DGS) et de la Cohésion sociale (DGCS) diffusent, à l’intentio...... le cas échéant, détails des différentes étapes (constitution d’une équipe projet, analyse et priorisation des risques, plan de formation...). Des outils opérationnels sont aussi proposés en annexes
28/09/2022 01:00:00 -
Il incombe aux employeurs, responsables de la sécurité de leurs salariés, de mettre en œuvre une pol...... conscience que l’organisation du travail, génératrice de stress ou de pénibilité, peut être partie prenante à ces excès. » 1 Mobiliser tous les acteurs La première étape du plan de prévention consiste donc à
27/09/2018 12:39:10 -
Seul le montant des dépenses se rapportant à des actions de formation répondant aux prescriptions lé...... formation professionnelle continue relative au plan de formation et être pris en charge par l’organisme paritaire collecteur agréé (OPCA) auprès duquel l’employeur a versé la contribution unique formation.Est
11/10/2018 00:00:00 -
Pour généraliser, d’ici fin 2021, la maîtrise des gestes de premiers secours au sein de leurs équip...... Pour généraliser, d’ici fin 2021, la maîtrise des gestes de premiers secours au sein de leurs équipes, les employeurs publics sont appelés à se mobiliser. Pour cela, la mise en œuvre de plans
02/06/2021 00:30:00 -
À quelques semaines de la fin de sa mission, le pilote du plan sur les métiers de l’autonomie, Miche......À quelques semaines de la fin de sa mission, le pilote du plan sur les métiers de l’autonomie, Michel Laforcade, dévoile les premières pistes d’action issues des territoires pour favoriser
26/10/2022 01:00:00 -
Le coût de l’énergie est devenu une préoccupation majeure des gestionnaires d’établissements et serv....... Dans ce secteur qui comprend 35 millions de mètres carrés de bâti pour les Ehpad, et 25 millions pour les autres établissements, il faut dès à présent engager un plan de sobriété. Les directions doivent rapidement