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01/12/2021 - ...
et de fonctionnement ont sauté avec les agences régionales de santé (ARS) et les départements. Cela a pu même redonner du sens à certains. En revanche, nous travaillons dans nos objectifs stratégiques à être davantage...
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Piloter
15/11/2019 - ...
du travail mené actuellement avec la Haute Autorité de santé (HAS). Comment le modèle prendra-t-il en compte les spécificités des établissements et services d’aide par le travail (Esat) ou des instituts...
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Piloter
23/08/2017 - ...
de leur « horizon commun » : « Le secteur social, médico-social et de la santé privé à but non lucratif, répond d’emblée le directeur général de Nexem, Stéphane Racz. Cela n’interdit pas, au contraire, de travailler...
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Gérer
08/10/2012 - ...
dans le cas où l’incapacité de travail avait débuté avant le départ en congé. Le juge communautaire ajoute aujourd'hui que le moment où survient l’incapacité est « dépourvu de pertinence » : que sa santé...
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Piloter
04/05/2022 - ...
complexe d’actions et d’acteurs au service de l’inclusion ? Développer l’école inclusive Les Sessad assurent déjà cette fonction ressource dans les établissements scolaires, et des équipes mobiles en santé...
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Piloter
22/06/2016 - ...
médicale faute de médecins de prévention, comment espérer mettre en place une politique de santé et de sécurité au travail ambitieuse, dotée de moyens suffisants ? C’est pourtant une urgence, vu...
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Gérer
04/10/2023 - ...
de l’action sociale et des familles (CASF) [5] et ne peut intervenir qu’avec l’accord de l’autorité compétente pour la délivrer (agences régionales de santé – ARS – pour les Ssiad, ARS/conseil départemental...
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Gérer
27/10/2020 - ...
. « Les équipes, déjà en sous-effectif chronique, s’inquiètent de savoir comment elles vont travailler demain, si des écoles ou des modes de garde ferment, et si certains de leurs collègues sont arrêtés », souligne...
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Piloter
30/10/2009 - ...
mis en place. L'ensemble du dispositif s'intègrera au second plan Santé au travail qui sera élaboré avant fin 2009. ...
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Direction[s] Clés
Veille juridique
17/12/2012 - ...
et la disponibilité des ressources humaines ; La gestion des compétences ; Le dialogue social ; La santé et la sécurité au travail. Chaque notion sera évaluée à l’aide d’indicateurs précisés par l’arrêté. Certains...
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