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Gérer
31/12/2005 - ...
. L'employeur ne supporte donc plus aucun coût financier à ce titre tant qu'il emploie moins de vingt salariés. •Contribution à la formation professionnelle. Un régime spécifique est réservé aux employeurs de dix...
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Gérer
06/06/2012 - ...
). « Initialement fournisseurs d'idées, nous sommes devenus gestionnaires d'une structure de 22 places et employeurs de 34 salariés. N'étant pas un professionnel du médico-social, il m'a fallu me former ou m'informer...
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Piloter
07/04/2010 - ...
) pour 2010, devra intervenir au plus tard le 30 juin de chaque année. Sont concernés tous les employeurs de plus de dix salariés. Un temps de répit Les OPCA du secteur sanitaire et social ont pris les devants...
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Piloter
01/01/2021 - ...
les résultats d'une enquête menée auprès de représentants des salariés tous secteurs d'activité confondus, suite à l'instauration du CSE. 78 % d'entre eux estiment que les employeurs sont les grands gagnants...
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Gérer
04/07/2012 - ...
acteurs du secteur. » Ensemble, les quatre gestionnaires représentent le premier employeur du Cambrésis. Début 2012, les directeurs généraux, confrontés aux mêmes problématiques, décident d’opérer...
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Piloter
01/04/2015 - ...
Œuvrer à l’insertion professionnelle des personnes autistes atteints du syndrome d’Asperger, en réduisant l’écart entre leurs attentes et celles des employeurs. Un pari né à Lille de l’alliance d’un...
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Piloter
10/03/2010 - ...
qui ne résultaient pas d'une analyse fiable : toute personne rémunérée ayant travaillé au moins une fois au cours de l'année, quelle que soit la durée de ses prestations, chez un ou plusieurs employeurs, a été...
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Piloter
10/03/2010 - ...
février, les négociations sur la convention collective unique de la branche. USB-Domicile, l'union des syndicats des employeurs, et les syndicats de salariés ne sont pas parvenus à s'entendre...
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10/03/2010 - ...
, mais seulement d'une réflexion, nous sommes sceptiques. Nous n'avons eu aucun retour, avant le mois de janvier, lors des commissions paritaires mensuelles, sur la teneur des réflexions des employeurs. Par ailleurs...
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Gérer
31/10/2005 - ...
Tous les ans, chaque employeur doit établir, budgétiser puis mettre en œuvre son plan de formation. Certaines sources de financement ne sont pas à négliger. Le plan de formation regroupe l'ensemble...
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