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Piloter
05/12/2012 - ...
de négociations paritaires entre les organisations représentatives des employeurs et des salariés et financées par cotisations sociales sur les salaires, et des allocations de solidarité versées une fois épuisés...
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Gérer
31/01/2007 - ...
professionnelle s'appuie sur quatre grands types d'actions: le plan de formation, élaboré par l'employeur; le droit individuel à la formation (DIF), négocié entre l'employeur et le salarié sous conditions...
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Piloter
07/10/2015 - ...
sera en arrière plan. En tant qu’employeur, il sera aussi plus délicat d’assurer le pouvoir disciplinaire et de répondre aux obligations de protection des professionnels. Le directeur devra construire de nouveaux...
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Gérer
07/10/2009 - ...
et personnalisé. Avant tout, l’employeur doit être clair – autant que faire ce peut – sur l’objectif du contrat : va-t-il ou peut-il déboucher sur une embauche au sein de l’établissement ou de l’association...
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Piloter
31/10/2006 - ...
ou aux contrats en alternance institué par le Pacte en 2005 et qui offre l'avantage pour un employeur de pouvoir former un jeune à l'image de l'établissement et en fonction des besoins de ce dernier. Autre outil...
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Piloter
31/07/2006 - ...
pour les employeurs. Reste encore pour la DGAS à recueillir l'avis de toutes les branches. Mais l'Unifed, union de fédérations et syndicats d'employeurs, risque d'avoir du mal à élaborer une position commune. Quant...
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Piloter
31/05/2006 - ...
depuis plus de six mois ou résidant dans une zone sensible. L'aide à l'employeur devrait être portée à 400 euros la première année et à 200 euros, la seconde. Deuxième disposition: le dopage du contrat...
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Gérer
03/06/2015 - ...
agressifs, et même parfois à une pétition auprès de l’employeur pour faire partir le directeur, considéré par quelques-uns comme la cause de tous les maux. Le rôle d’arbitre de ce dernier est mis à mal...
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Gérer
03/06/2015 - ...
d’apprentissage, aide à l’employeur dans ses démarches auprès de l’Agefiph… En outre, un accompagnement périphérique à la situation de travail est proposé afin d’aider les jeunes à construire un projet de vie...
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Le Trophée Directions
28/11/2019 - ...
sociale et médico-sociale (GCSMS), qui impliquent de céder une part de sa fonction employeur. » Lire Direction[s] n° 91, p. 16 Trophée 2012 CHU de Limoges (Haute-Vienne) L’unité de recours et de soins...
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