emploi à domicile
25/09/2025 00:00:00 -
Une "réforme systémique et prête à l’emploi" : c’est la proposition émise par le président de l’Ins...... Une "réforme systémique et prête à l’emploi" : c’est la proposition émise par le président de l’Institut Santé, Frédéric Bizard, dans un rapport sur la prise en charge de la dépendance, présenté
01/04/2025 01:00:00 -
La Guadeloupe, la Martinique et La Réunion ne sont pas prêtes à faire face à la prochaine explosion ...... la problématique du reste à charge, cela explique la faiblesse des taux d’occupation, en Guadeloupe notamment. La préférence va donc au maintien à domicile, liée à la culture familiale. Mais cette solidarité envers
18/09/2024 00:00:00 -
Que retenir du bilan 2024 sur l’emploi associatif de la fédération Uniopss ? Entre 2018 et 2023, le...... de l’emploi privé (+ 8,7 %). La hausse la plus forte est comptabilisée dans l’hébergement pour adultes en difficulté (+ 28,8 %), quand l’érosion se poursuit dans l’aide à domicile (- 10 %). Le secteur du grand
07/05/2025 00:00:00 -
Angers (Maine-et-Loire). Depuis deux ans, Anjou Accompagnement expérimente un dispositif innovant en...... d’aide à domicile, mais il y avait un mois d’attente, rembobine-t-elle, coulant un regard attendrissant sur son mari. L’assistante sociale de l’hôpital m’a alors orientée vers cette équipe. En deux jours
07/09/2023 00:00:00 -
Entre 2018 et 2022, les 37 700 associations et fondations sanitaires et sociales ont enregistré une...... les champs. Ainsi, avec 4 000 structures et 149 000 salariés en 2022, l’emploi poursuit son érosion dans l’aide à domicile : - 9,1 % entre 2018 et 2022. De son côté, le secteur du handicap accuse aussi le coup
06/03/2024 00:00:00 -
Pour faire face aux difficultés de recrutement, des employeurs du secteur sanitaire, social et médic......, le transport, la propreté, l'agriculture, la logistique et l’aide à domicile. Généralement impulsé par une organisation professionnelle (collectivité territoriale, association d’entreprises, opérateur
02/09/2024 01:00:00 -
Nantes (Loire-Atlantique). Avec « Libérons nos énergies », l’association Aide à domicile pour tous e......Nantes (Loire-Atlantique). Avec « Libérons nos énergies », l’association Aide à domicile pour tous encourage la prise d’initiative de ses salariés et améliore, in fine, la qualité de leur travail
24/01/2024 00:00:00 -
Depuis deux ans, les plateformes des métiers de l’autonomie épaulent les employeurs face à leurs dif...... et la double expertise de l’emploi et du secteur. Dans le Grand Est, le Campus des métiers Autonomie et Inclusion, labellisé par l’Éducation nationale, a obtenu cette « légitimité supplémentaire » en rassemblant
01/09/2023 00:00:00 -
Taux important de personnels en fin de carrière, accidentologie record, nombreux départs précoces......... le maintien dans l’emploi des plus de 50 ans et déployer une stratégie adaptée sont donc plus que jamais devenus une nécessité. A fortiori dans des branches où, partout, le manque de personnels se fait sentir
02/07/2025 00:00:00 -
Vénissieux (Rhône). Paw’sitive job est une pension canine solidaire à plus d’un titre. Elle accueill...... quelques encablures de la gare de Vénissieux, proche de Lyon, est bucolique. L’association a élu domicile en mai 2024, avec un bail de cinq ans, sur cette ancienne cité-jardin de la SNCF d’une surface totale
14/12/2022 01:00:00 -
L’enjeu du programme Convergence, tout juste reconduit par l’État pour un an ? Relever le pari de la...... du projet d’émancipation sociale par le travail voulu par l’exécutif, bien décidé à tendre vers le plein emploi. Y compris pour ceux qui en sont le plus éloignés. Le pari des promoteurs de Convergence
04/09/2019 01:00:00 -
Poitiers (Vienne). Depuis 2016, l’association Le Centre sélectionne des candidats à l’embauche dans ...... et son identité culturelle : auxiliaire de vie est un véritable métier, qu’on ne peut pas exercer par défaut. » Sandrine Bouché est devenue aide à domicile en juillet 2018, après avoir été durant 20 ans assistante
08/09/2022 00:00:00 -
Avec 1,13 million de salariés, les associations du champ sanitaire et social comptaient en 2021 que......) publié par l’Uniopss avec Recherches et solidarités. Représentant 59 % du privé non lucratif et près de 6 % de l’emploi privé. Avec +1,6 % de croissance, l’emploi associatif du secteur a toutefois moins
18/08/2021 00:00:00 -
Enfin ! Le tant attendu avenant 43 à la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompa...... Enfin ! Le tant attendu avenant 43 à la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) a été agréé cet été, puis étendu dans la foulée
04/07/2018 00:00:00 -
Issues de l’expérimentation « Territoire zéro chômeur de longue durée », les entreprises à but d’emp......Issues de l’expérimentation « Territoire zéro chômeur de longue durée », les entreprises à but d’emploi (EBE) poursuivent un objectif explicite : trouver un emploi à toutes les personnes
09/06/2022 00:00:00 -
À la veille de la période estivale, la situation en termes de ressources humaines dans le secteur so...... dès cet été. Objectif : "Faire face à la pénurie de personnels en réactivant notamment des mesures prises au plus fort de la crise : intervention des professionnels libéraux et des services à domicile en Ehpad
02/12/2017 11:24:20 -
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10/09/2020 00:00:00 -
Avec 1,128 million de salariés en 2019, l'emploi associatif a progressé très légèrement en un an (+...... Avec 1,128 million de salariés en 2019, l'emploi associatif a progressé très légèrement en un an (+0,1 %), selon le bilan annuel de l’Uniopss et Recherches & Solidarités (complété d'analyses
19/05/2021 00:00:00 -
Dans la dernière enquête de l’Union nationale de l’aide, des soins et des services aux domiciles (UN......, nous donnerons suite à notre campagne « Urgence domicile », lancée début 2021.
07/05/2025 00:00:00 -
Le forfait-jours est souvent pratiqué pour les directeurs et cadres du secteur. Pourtant, ses règles....... Dans la branche de l’aide à domicile (BAD), les articles 62 et 65 de la convention collective unique (CCU) prévoient un forfait annuel de 217 jours. Ces dispositions conventionnelles autorisent la mise en œuvre