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Directions.fr : Le site des directeurs et cadres du secteur social et médico social

Management / Ressources humaines

Pilotage des établissements du secteur social et médico-social : Dernières infos

Tribune d'Abderrazzak Izzar (Prado Bourgogne)
« La prospective est à la portée de tous »

Qu’ils soient acteurs du secteur privé ou public, dirigeants, pouvoirs publics ou équipes de terrain, tous les professionnels doivent participer à une nouvelle conception de la dynamique du changement qui s’opère aujourd’hui dans l’action sociale...
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Entretien avec Pascale Vion
“Le sexisme, terreau propice aux violences”

En famille, dans la rue ou au travail, les violences dont les femmes sont victimes sont une urgence de santé publique, alerte Pascale Vion, rapporteure d’une étude sur le sujet au Conseil économique, social et environnemental (Cese). Un...
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BAD
+ 1% pour la valeur du point

Comme annoncé par les pouvoirs publics, l’ avenant salarial conclu fin novembre par les partenaires sociaux de la BAD (sauf la CGT), est en passe d’être agréé. La valeur du point, gelée depuis 2009, devrait donc être fixée à 5,355 euros...
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Aide à domicile
Fin du gel de la valeur du point

"Victoire !", s’enthousiasme la CFDT . Le 10 décembre, les pouvoirs publics ont donné leur aval à l' avenant d’augmentation de la valeur du point, signé le 27 novembre dernier par les partenaires sociaux de l'aide à domicile (+1 %, à compter...
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Aide à domicile
Le régime de prévoyance préservé ?

Le 29 octobre, la CFDT, la CFTC et les quatre fédérations patronales de l’aide à domicile ont signé un avenant ( n°18/2014 ) relatif aux garanties de prévoyance du secteur. Un régime "sauvé in extremis", après la dénonciation du contrat de...
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CCN 66
L’union sacrée

Les organisations employeurs signataires de la convention collective nationale du 15 mars 1966 (CCN 66), Fegapei et Syneas, se sont lancées dans un chantier d’envergure. Celui de la construction d’un nouveau espace conventionnel. Première...
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Représentativité syndicale
L'agitation persiste dans la Bass

Décidément, l’application des règles de représentativité syndicale (et ses multiples incidences) ne se fait pas sans heurt dans la branche associative sanitaire, sociale et médico-sociale (Bass). Et l’annulation, fin octobre, de l’accord sur...
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Prud’hommes
La réforme est sur les rails

Après la désignation des conseillers, objet d’un projet de loi déposé en janvier dernier à l’Assemblée nationale, le gouvernement s’attelle désormais à une réforme globale de cette juridiction. Parmi les avancées à prévoir, a indiqué le ministre...
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Bass
La transposition des règles de représentativité syndicale crée encore des remous

L’ agrément , fin juillet, des avenants modifiant les modalités de prise des décisions au sein des organismes paritaires de la branche associative sanitaire, sociale et médico-sociale (Bass), dont l' OPCA Unifaf , n’a pas fait retomber la...
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Simplification de la vie des entreprises
L’onde de choc s'amplifie

Une semaine avant la remise, le 5 novembre, des préconisations du député (PS) Yves Blein sur la simplification associative, 50 nouvelles dispositions destinées à faciliter la bonne marche des entreprises ont été dévoilées. Premier objectif...
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Bass
L’accord « contrat de génération » réputé non écrit

Conclu en septembre dernier par le collège employeurs Unifed et trois organisations syndicales (CFDT,CFE-CGC, CFTC), l’accord relatif au contrat de génération n’aura pas fait long feu. Majoritaires, Sud, la CGT et FO ont fait valoir leur...
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Négociations sociales
L’avenir de la fonction publique en question

L’heure est à la prudence dans les rangs des syndicats, rapporte l’Unsa, après l’ouverture début octobre des négociations portant sur l’avenir de la fonction publique. Au menu notamment ? Parcours professionnels, architecture statutaire et...
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Articles En Bref

En bref
Attractivité : l'Igas apporte sa pierre à l'édifice

Plus de six ans après le rapport El Kohmri, c'était au tour de l'Inspection générale des affaires sociales (Igas) de livrer le 6 février les résultats de ses trois missions relatives aux problématiques d'attractivité dans le...
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En bref
Quelles preuves pour caractériser un harcèlement managérial ?

Dans cette affaire, un employeur s'est pourvu en cassation, estimant que la juridiction prud’homale qui avait annulé le licenciement d'une salariée pour harcèlement moral managérial, n’avait pas démontré de faits précis et répétés visant...
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En bref
La Bass réclame des dérogations pour le financement de la reconversion professionnelle

Quel sera le contenu des textes réglementaires sur la nouvelle période dite de reconversion, issue depuis le 1er janvier de la fusion des dispositifs Pro-A et Transitions collectives ? "Ils pourraient mettre en péril la capacité des...
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En bref
Santé au travail : des aides à domicile confrontées à des "défis uniques"

Environnements inadaptés et dépourvus d’équipements adéquats, dynamiques interpersonnelles complexes avec les clients et leurs familles, horaires fragmentés… L’environnement de travail des aides à domicile présente des "défis uniques" en matière...
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En bref
Bass : les syndicats rejettent la nouvelle proposition salariale d’Axess

"Axess regrette l’obstination syndicale qui prive les professionnels d’une mesure salariale attendue." Après la commission mixte paritaire de la branche associative sanitaire, sociale et médico-sociale (Bass) du 16 octobre, la...
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En bref
Le contenu des cinq nouveaux diplômes du travail social

Les arrêtés portant les diplômes du travail social issus de la réforme sont parus (niveau et conditions d’accès à la formation, contenu et organisation, évaluation et délivrance). Sont visés les titres d’ assistant de service social , de...
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En bref
Combien gagne un cadre du secteur social ?

31 060 euros : c’est le salaire annuel moyen perçu en 2023 par les cadres de l’intervention sociale, selon les données publiées par la Drees  le 29 septembre. C’est la rémunération la plus élevée du secteur, devant celle des éducateurs...
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En bref
Apprentissage : le référentiel des coûts-contrats est actualisé

Pour les contrats d’apprentissage conclus depuis le 1er septembre, les valeurs de carence des niveaux de prise en charge sont fixées pour les certifications n’en disposant pas encore, identifiées par France compétences. Parmi elles ?...
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En bref
Domicile : une avancée sur la mobilité mais un recul sur les salaires

Il y a eu du bon et moins bon durant l’été pour l’aide à domicile. En application de la loi Bien-vieillir, les modalités de mise en œuvre du fonds de soutien à la mobilité des professionnels et à l’organisation de temps de dialogue ont été...
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En bref
Le Conseil d'État assouplit le recours à l'intérim en ESSMS

Le décret , pris en application de la loi Valletoux pour limiter l'usage de l'intérim dans les établissements et services sociaux et médico-sociaux (ESSMS), est passé par la moulinette du Conseil d’État. Pour rappel, depuis le 1er juillet 2024,...
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Derniers Dossiers

Ces dernières années, la culture de l’alternance a conquis le secteur sanitaire, social et médico-social, qui en a fait un levier de recrutement devenu indispensable. Un écosystème désormais fragilisé par les réductions de budget décidées par...
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Ubérisation de l’emploi
Subir ou s’adapter

Intérim choisi, exercice libéral : de nouvelles normes d’emploi révèlent les aspirations de professionnels en quête d’autonomie et de sens. Face aux conséquences sur l’accompagnement des publics comme sur la stabilité financière et managériale des...
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Baromètre Direction[s] 2024
Santé des managers : gare à la surchauffe

Conditions de travail satisfaisantes, métier épanouissant… À première vue, et en dépit de leurs difficultés et de leur surcharge de travail, les directions et cadres du secteur tiennent le cap, révèle le dernier Baromètre Direction[s]/CSA 2024....
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N° 250 - mars 2026
"Les CCAS, piliers de la solidarité locale"
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Dossiers

Ces dernières années, la culture de l’alternance a conquis le secteur sanitaire, social et médico-social, qui en a fait un levier de recrutement devenu indispensable. Un écosystème désormais fragilisé par les réductions de budget décidées par...
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Culture palliative
Une démarche à faire vivre

Malgré la volonté de mieux accompagner les publics en fin de vie, les équipes et les directions du secteur social et médico-social se heurtent toujours à des difficultés financières, d'accès aux soins et de formation. Pour lever ces freins, ils...
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Baromètre Direction[s]/CSA 2025
Se libérer des carcans

Contraintes normatives, tensions budgétaires, enjeux d’attractivité et de fidélisation des équipes… Les managers du secteur social et médico-social témoignent de difficultés croissantes dans l’exercice de leurs fonctions pointe le baromètre...
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