Directions.fr : Le site des directeurs et cadres du secteur social et médico social

Management / Ressources humaines

Pilotage des établissements du secteur social et médico-social : Dernières infos

Tribune
« Les directions tirent les leçons de la crise »

La crise a révélé que d’autres modes d’accompagnement étaient possibles, que les usagers et les familles avaient des ressources. Pour Sophie Péron, coprésidente du GNDA, les directeurs généraux doivent capitaliser sur ces acquis afin d’en faire...
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ESSMS
Les oubliés du Ségur ne désarment pas

La revalorisation des professionnels constitue un des volets du plan national pour les métiers du Grand âge et de l’Autonomie. Les débuts de la mission d’extension de l’indemnité « Ségur », pilotée par Michel Laforcade, suscitent...
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Droit du travail
Webinaire : Indemnité Ségur, 45 minutes pour faire le point !

Le 26 janvier 2021, le magazine Direction[s] organisait avec le cabinet Picard avocats un webinaire autour du versement de l’indemnité Ségur dans les structures privées à but non...
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Et vous ?
Je n’ai pas la tête de l’emploi

Pas le sexe, l’âge, le look ou la culture attendus… Certains directeurs doivent faire face, dès leur entrée en fonction, à divers a priori. Pour asseoir leur légitimité, ils doivent particulièrement faire leurs preuves, sans se renier. La clé...
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Enquête
« Des solutions à travailler localement »

Face aux besoins criants des structures en personnels, l’État appelle les professionnels à s’enregistrer sur la plateforme Renfort RH. Le point avec Virginie Lasserre, directrice générale de la Cohésion sociale...
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Enquête
Covid-19 : L'effet boomerang

Depuis la rentrée, les employeurs sociaux et médico-sociaux peinent à recruter des personnels pour appuyer les équipes encore épuisées par la première vague de l’épidémie. Une crise qui vient exacerber les problèmes récurrents d’attractivité...
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Et vous ?
L’engagement, un moteur

Les prises de décision quotidiennes et les questionnements éthiques renvoient les directeurs et cadres à leur engagement. Souvent forgé dans la jeunesse, il se transforme pour se concrétiser dans la...
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Administratif et juridique
Hospitalière : de la notation à l’entretien professionnel

Dernier bastion de la notation, la fonction publique hospitalière passe à l’appréciation de la valeur professionnelle via un entretien annuel à partir du 1er janvier prochain. Une évolution managériale à anticiper afin de sensibiliser les agents...
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Tribune de Céline Bartette-Gaillot
« Et si vous passiez à la régulation managériale ? »

Accepter de ne pas tout contrôler et prendre le risque de s’en remettre à l’équipe. Telle est la proposition de Céline Bartette-Gaillot aux managers du secteur social et médico-social. En cette période de crise, l’intervenante en thérapie...
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Bass
Vers un accord sur la formation professionnelle ?

À l’ordre du jour de la paritaire du 9 septembre de la branche associative Bass ? L’accord sur la formation professionnelle, dont une première version avait essuyé un refus syndical unanime en juillet. Un nouveau texte était soumis à...
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Tribune
« En finir avec le paradigme entrepreneurial »

Partant du mythe de la tour de Babel et de la nécessité supposée de parler le même langage pour pouvoir construire un projet commun, un modèle repris à son compte par le monde de l’entreprise, le philosophe Jean-Bernard Paturet interpelle...
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Et vous ?
Le temps d’un break 

Un employeur qui vous remercie ou un départ de votre propre initiative peuvent être l’occasion d’une pause dans votre carrière professionnelle. Un temps d’introspection et de ressourcement, propice à un ancrage vers de nouveaux...
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Articles En Bref

En bref
Les partenaires sociaux s’accordent sur la prévoyance dans la CCN 66

Le 1er octobre, un accord relatif au régime collectif obligatoire de prévoyance a été signé dans la convention collective nationale (CCN) 66 par la confédération patronale Axess, la CFDT, la CGT et Sud. Et il y avait urgence : pour mémoire,...
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En bref
Fonction publique : quand les carences managériales justifient un licenciement

Dans cette affaire, un rédacteur territorial principal, responsable d’un service municipal, a été licencié pour insuffisance professionnelle après seulement quelques mois dans ses fonctions. Le tribunal administratif de Nantes a annulé...
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En bref
La DGS prépare le terrain à l’obligation vaccinale des professionnels

Les campagnes 2026-2027 de vaccination contre la grippe et le Covid-19 seront menées conjointement à partir du 13 octobre. La première prend une dimension nouvelle avec le déploiement de l’obligation vaccinale des professionnels sanitaires...
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En bref
Bass : toujours privés d’interlocuteur patronal, les syndicats s’impatientent

Plus de quatre mois après la dernière paritaire dans la branche sanitaire, sociale et médico-sociale privée à but non lucratif (Bass), le dialogue social est toujours paralysé. Pour mémoire, la confédération Axess  ainsi que la CFDT...
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En bref
Domicile : alerte sur l'impact des titres de séjour non renouvelés

60 % des employeurs du domicile déclarent qu'au moins un quart de leurs salariés détiennent un titre de séjour : c'est une des informations de l'enquête menée par la Fedesap fin 2025 auprès de ses adhérents, et dont elle publie une synthèse le...
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En bref
Attractivité : des mesures pour favoriser l'accès au logement des agents publics

La loi visant à améliorer l'accès au logement des travailleurs des services publics a été promulguée. L’enjeu ? Augmenter pour eux l’offre de logements sociaux, notamment dans les zones tendues où son coût constitue un frein à l’attractivité....
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En bref
Les pistes du HCTS pour un encadrement et une gouvernance renouvelés

Poids de la charge administrative, renforcement du contrôle sur les équipes, empiètement des instances de gouvernance sur les fonctions de direction... Les conclusions du groupe de travail du HCTS sur l'encadrement ont été publiées fin juin....
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En bref
Territoriale : l'État prié de revoir sa copie sur le report de congés annuels

Saisi par un syndicat Force ouvrière, le Conseil d'État s'est prononcé sur le décret de 2025 relatif aux régimes dérogatoires de report et d’indemnisation des droits à congé annuel dans le public. Verdict : au regard du droit européen, le...
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En bref
CCN 66 : les modalités d’intégration des salariés des CHRS

Fin mai, un accord  dit d’intégration des salariés des centres d'hébergement et de réinsertion sociale (CHRS) dans la convention CCN 66 a été signé. Un texte "à caractère défensif" destiné à contrer "certains employeurs de CHRS cherchant à...
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En bref
Politique salariale : la BAD se heurte à un nouveau refus d’agrément

Signé le 17 octobre 2025 par la CGT, la CFDT et l'USB-Domicile, l’avenant n° 72 à la convention collective de la branche de l’aide à domicile (BAD) n’a pas été agréé. Il visait à revaloriser les coefficients des grilles pour l'ensemble...
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Derniers Dossiers

Sinistralité
Du constat à l'action

La forte sinistralité dans le secteur social et médico-social est désormais bien connue. Mais les pouvoirs publics patinent face à la nécessité d’élaborer une stratégie nationale coordonnée de réduction des risques professionnels. En attendant, de...
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Ces dernières années, la culture de l’alternance a conquis le secteur sanitaire, social et médico-social, qui en a fait un levier de recrutement devenu indispensable. Un écosystème désormais fragilisé par les réductions de budget décidées par...
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Ubérisation de l’emploi
Subir ou s’adapter

Intérim choisi, exercice libéral : de nouvelles normes d’emploi révèlent les aspirations de professionnels en quête d’autonomie et de sens. Face aux conséquences sur l’accompagnement des publics comme sur la stabilité financière et managériale des...
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N° 256 - octobre 2026
Gouvernance. C’est qui le boss ?
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Dossiers

Gouvernance
C’est qui le boss ?

Entre poids croissant de la gestion, difficultés à renouveler les administrateurs et évolution des besoins des publics, les organisations gestionnaires du secteur doivent réinventer leurs modes de gouvernance et mieux partager le pouvoir. Parmi le...
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Maladies neurodégénératives
Se tenir prêt pour demain

L’explosion annoncée des maladies neurodégénératives met déjà les structures sociales et médico-sociales au cœur d’un défi massif : accompagner au mieux les patients et leurs proches, dans un contexte sanitaire, budgétaire et de ressources humaine...
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Pratiques artistiques
La culture fait projet

La culture a désormais gagné les établissements et services sociaux et médico-sociaux (ESSMS). Portée par la reconnaissance des droits culturels, cette dynamique est comprise par les gestionnaires comme un levier d’émancipation des publics,...
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Département de la Haute-Garonne

DIRECTEUR ENFANCE ET FAMILLE H-F


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