Gestion des établissements du secteur social et médico-social : Dernières infos
29/02/2024
Dans la convention collective nationale 66, l' avenant 363 relatif au régime de prévoyance collectif et obligatoire est agréé. Ce dernier, entrant en vigueur au 1er janvier, reconduit le taux de cotisation actuel jusqu’au 31 décembre 2025....
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29/02/2024
Afin de mettre en place une offre en santé sexuelle (prise en charge gynécologique et information à la vie affective et sexuelle) dans les foyers d’accueil médicalisé et maisons d’accueil spécialisée, des crédits reconductibles sont...
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29/02/2024
La caisse nationale de solidarité pour l'autonomie (CNSA) souhaite "voir augmenter sensiblement" le nombre de validations de coupes Aggir-Pathos. Pour y parvenir, elle cible les Ehpad pour lesquels les négociations préalables à la signature...
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22/02/2024
"Une bonne intention, hélas inapplicable dans les conditions actuelles", prévient déjà l’association Départements de France . Quelques jours après le deuxième anniversaire de la loi Taquet, jugé "préoccupant" par la Cnape comme par le...
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22/02/2024
Accompagner vers l’emploi les publics qui en sont le plus éloignés : c'est l'enjeu du fonds d’inclusion (FIE) en 2024, dont les orientations ont été détaillées. Aussi, le secteur sanitaire, social et médico-social est-il prioritaire...
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22/02/2024
Le bénéfice du fonds territorial d'accessibilité, doté de 300 millions d’euros sur cinq ans, est désormais ouvert aux associations, ainsi qu'aux établissements relevant du type U de la nomenclature incendie. Pour rappel, il vise à cofinancer...
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22/02/2024
En 2024, avant-dernière année de généralisation du programme "ESMS numérique", est fixé l'objectif d'atteindre 410 000 dossiers usagers informatisés dits "actifs" pour obtenir des fonds européens. Le déploiement de l’observatoire de...
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20/02/2024
Les modalités s’appliquant aux CDD Tremplin et aux entreprises adaptées de travail temporaire (EATT) ont été précisées mi-février. Pour se lancer, les gestionnaires d’entreprises adaptées (EA) doivent conclure un contrat pluriannuel d’objectifs...
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15/02/2024
Les règles applicables aux CDD Tremplin et aux entreprises adaptées (EA) de travail temporaire, dispositifs pérennisés depuis le 1er janvier, sont précisées. Les gestionnaires d’EA sont tenus de conclure un contrat pluriannuel d’objectifs et...
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08/02/2024
Dans la convention collective nationale de l'habitat et du logement accompagnés (HLA), l'avenant n° 63 du 12 octobre 2023 a été étendu . Relatif à la négociation salariale annuelle pour les seuls personnels des foyers et services pour...
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07/02/2024
Les contrôles de la Commission nationale de l'informatique et des libertés ont vocation à vérifier la conformité des organisations au règlement général sur la protection des données. Sur place, ils peuvent être sources d’inquiétude. Quelle...
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07/02/2024
À l’heure où la notion d’autorité n’a plus la cote, encore moins l’autoritarisme avec quoi elle est souvent assimilée, comment l’incarner ? Entre prise en compte de tous les points de vue, empathie et nécessité d’arbitrer, l’équilibre n’est...
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