Management / Ressources humaines
Pilotage des établissements du secteur social et médico-social : Dernières infos
22/04/2015
Aucun syndicat n’a paraphé le projet de texte sur la formation professionnelle dans la Bass, soumis par l’ Unifed . Comme le demandait notamment la CFDT , les employeurs ont-il eu d’autre choix que de remettre le sujet à l’ordre du jour de...
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22/04/2015
Présenté en Conseil des ministres le 22 avril, le projet de loi sur le dialogue social a reçu un accueil mitigé de l’ Udes . Qui s’interroge en particulier sur les moyens qui seront alloués aux « commissions paritaires régionales...
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18/03/2015
Consacrée à la formation professionnelle, la dernière commission paritaire de la branche associative sanitaire, sociale et médico-sociale (Bass) du 5 mars se voulait conclusive. Ultimes propositions du collège employeurs Unifed, notifiées...
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12/03/2015
Ultime proposition de l’organisation employeurs Unifed avancée, le 5 mars, dans le cadre de la négociation sur la formation professionnelle dans la branche associative sanitaire, sociale et médico-sociale (Bass) ? Un taux de contribution...
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04/03/2015
Les meilleurs remparts contre la souffrance au travail selon la sociologue Danièle Linhart ? Les ressources qu’apportent l’expérience et les cultures de métier, ainsi que les collectifs de travail qui permettent d’échanger avec ses pairs sur...
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19/02/2015
Ultime avancée de l' Unifed , lors de la commission paritaire de branche (CPB) du 9 février sur la formation professionnelle ? Un taux de contribution global de 2%, soit "le double du taux légal", précise l'organisation patronale. Ce, après...
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18/02/2015
Les différences de traitement entre catégories professionnelles sont présumées justifiées dès lors qu’elles sont opérées par voie de conventions ou d’accords collectifs négociés entre les partenaires sociaux. Une inversion de la charge de la...
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18/02/2015
Un taux d’évolution de la masse salariale de 1,4 % pour l'ensemble des conventions collectives du secteur privé non lucratif en 2015. L’annonce lors de la conférence salariale du 2 février, aurait pu apparaître comme une bonne surprise. Et...
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05/02/2015
C'est sous haute tension que la conférence salariale s'est déroulée le 2 février dernier. Avant même son ouverture, la CFDT et la Fnas-FO donnaient de la voix. Cette dernière, qui a boycotté à nouveau la réunion, dénonçait notamment la perte...
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04/02/2015
Alors que le gouvernement met une touche finale au projet de prime d'activité, fruit de la fusion RSA-PPE, qui doit être mis en œuvre début 2016, le Centre d'études de l'emploi dresse un bilan en demi-teinte des deux dispositifs de...
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04/02/2015
Histoire de la création de l’établissement, succession d’un dirigeant marquant, traditions, patrimoine architectural… Tout directeur est confronté au passé de son organisation. Une mémoire dont il est le dépositaire, afin de mieux tourner...
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29/01/2015
Les orientations du prochain plan Santé au travail pour la période 2015-2019 ont été validées, a fait savoir François Rebsamen le 27 janvier. Parmi celles-ci ? La prévention des risques professionnels, l’accompagnement des travailleurs...
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Articles En Bref
16/11/2023
Difficile reprise des échanges paritaires dans la branche associative Bass, après le rejet majoritaire de l’avenant du 26 septembre 2023 formalisant l’entrée officielle en négociation vers une convention collective unique (CCUE). L’occasion pour...
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19/10/2023
Dans la convention collective nationale (CCN) de l'habitat et du logement accompagnés, l’avenant n° 62 du 6 juillet 2023 relatif à la négociation salariale des équipes des foyers et services pour jeunes travailleurs est étendu avec réserves. Il...
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03/07/2023
"Nous entendons continuer à nous imposer comme allié incontournable des acteurs de la santé privée, en faisant le vœu que les actions des pouvoirs publics supportent le développement de notre activité au regard des enjeux sociétaux que...
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15/06/2023
Les réactions ne se sont pas fait attendre. Dès l'annonce des revalorisations dans la fonction publique, les employeurs du non-lucratif sont montés au créneau par la voix de la fédération Axess . Revendication ? Des moyens financiers permettant...
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01/06/2023
Le processus de diplomation des aides-soignants et des auxiliaires de puériculture est modifié pour pallier les tensions en ressources humaines dans les établissements médico-sociaux durant les périodes de congés d’été. Une tenue des jurys...
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16/03/2023
Une nouvelle spécialité intitulée "agent accompagnant au grand âge" du certificat d'aptitude professionnelle (CAP) est créée. Le premier examen se déroulera en 2025. Aussi, la dernière session pour la spécialité "assistant technique en...
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23/02/2023
L’avenant n° 31 , conclu le 12 décembre 2022 dans la branche des ateliers et chantiers d’insertion (ACI), est étendu avec des réserves. Pour rappel, il prévoit de porter la valeur du point à 6,67 euros et fixe les salaires minima en...
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02/02/2023
Deux jours après la grève interprofessionnelle contre la réforme des retraites, les personnels du secteur social et médico-social étaient appelés ce 2 février à manifester à nouveau, à l'invitation de collectifs et d'organisations syndicales...
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12/01/2023
Le projet de réforme des retraites, présenté le 10 janvier, va-t-il dans le bon sens ? Oui, en particulier en matière d'équilibre entre borne d'âge (63 ans et 3 mois en 2023, puis 64 ans en 2030) et durée de cotisation (accélération de...
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15/12/2022
Les résultats provisoires des élections professionnelles de la fonction publique, organisées du 1er au 8 décembre, sont connus. Dans l'hospitalière, le syndicat Syncass-CFDT arrive une nouvelle fois en tête à la commission administrative...
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Derniers Dossiers
Taux important de personnels en fin de carrière, accidentologie record, nombreux départs précoces... Dans le secteur social et médico-social, la situation de l’emploi tient du cocktail explosif. Pour préserver leurs seniors, les employeurs, déjà...
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Gain de temps et d’efficacité, meilleure communication au sein des équipes, coordination renforcée autour des usagers… Les bénéfices attendus du numérique sont nombreux en matière de qualité de vie au travail, à en croire les pouvoirs publics qui...
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Ils seraient de plus en plus nombreux à craquer. Coincés dans la difficile conciliation d’un fort engagement professionnel et d’un quotidien jugé intenable, des directeurs et cadres du secteur sombrent dans la mécanique du burn-out. Un phénomène q...
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