Management / Ressources humaines
Pilotage des établissements du secteur social et médico-social : Dernières infos
10/02/2010
Créhange (Moselle). Neutraliser en douceur les accès de violence des autistes tout en assurant la sécurité des équipes : deux objectifs atteints avec l'aïkido par le foyer d’accueil médicalisé La...
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10/02/2010
Le financement de la gratification des stagiaires n'en finit pas de susciter l'émoi. La toute nouvelle Direction générale de la cohésion sociale (DGCS, ex-DGAS) a convié, le 18 janvier, les représentants des organismes de formation ( GNI et...
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28/01/2010
Le second plan Santé au travail (PST2) 2010-2014 devrait être adopté fin mars. Mais le ministre du Travail, Xavier Darcos, en a d'ores et déjà détaillé les principales dispositions devant le conseil d'orientation sur les conditions de travail, le...
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06/01/2010
C'est à un rythme laborieux qu'avancent les négociations relatives à la convention collective nationale du 15 mars 1966. La seconde commission mixte paritaire a permis de timides avancées le 10 décembre. Même si l'intersyndicale (CFE-CGC, CFTC,...
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24/12/2009
Xavier Darcos, le ministre du Travail a présenté, le 4 décembre, ses axes de réforme de la médecine du travail. Parmi les pistes : des équipes pluridisciplinaires de santé au travail, la valorisation du métier de médecin du travail. Concernant...
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09/12/2009
L'accord sur l'emploi des seniors dans la branche de l'aide à domicile (BAD) a été signé, le 27 octobre, par l'ensemble des organisations patronales (USB-Domicile) et quatre syndicats de salariés (CFE-CGC, CFTC, CGT et Unsa). Une fois agréé...
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09/12/2009
Les choses sérieuses reprendront le 10 décembre pour les négociateurs de la convention collective du 15 mars 1966 (CCN 66). Car la première commission mixte paritaire (CMP) de négociation, qui s'est tenue le 29 octobre, a surtout permis...
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12/11/2009
Landes-Pyrénées-Atlantiques. Suite à une étude sur la gestion des âges, les établissements aquitains de l’AEHM ont mis en œuvre des actions en matière de prévention des risques professionnels. Et les jalons d’une vraie politique associative...
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30/10/2009
Xavier Darcos lance cinq mesures d'urgence dans le cadre d'un plan de prévention des risques psychosociaux au travail. Objectif : mobiliser les employeurs des secteurs privé et public. Les établissements de plus de 1 000 salariés devront...
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07/10/2009
Les négociations relatives à la convention collective nationale du 15 mars 1966 (CCN66) ont repris le 22 septembre. À l'ordre du jour : l'étude de l'enquête "emploi", réalisée en 2007, par l'Observatoire prospectif des métiers et des...
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09/09/2009
Très engagé, comme à son habitude, Savoir/Agir s'intéresse au « retour du social » depuis les débuts de la crise économique. Avec force d'arguments, il dénonce la mise en place par les pouvoirs publics d'un « social de crise [...] concédé...
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09/09/2009
Dans son dernier numéro, Travail et changement aborde la question de l'égalité hommes-femmes au travail sous un angle original. Loin des éternelles problématiques d'égalité salariale et de parcours, le bimestriel se penche sur les conditions...
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Articles En Bref
13/02/2025
Il faut remonter à 2021. Par courrier, les ministres du Travail et des Solidarités d’alors mettent en garde les directeurs des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux (ESSMS) sur le recours aux services de certains paramédicaux...
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10/10/2024
Aucun syndicat n’est signataire du projet d’accord sur la revalorisation du travail de nuit, des dimanches et des jours fériés dans la branche associative sanitaire, sociale et médico-sociale (Bass), proposé par la confédération employeur Axess....
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19/09/2024
Dernière proposition sur la transposition de la revalorisation du travail en horaires atypiques dans la branche Bass, posée sur la table début septembre par les employeurs ? L’octroi, à compter du 1er janvier 2024, d’une indemnité forfaitaire de...
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06/06/2024
L’atmosphère semble bien avoir changé autour de la table de la commission mixte paritaire (CMP) de la branche sanitaire, sociale et médico-sociale (Bass). "Après plus de deux ans et demi de grèves, de mobilisations […] et d’un dialogue de...
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18/04/2024
Quelle sera l’issue des discussions prévues le 18 avril dans la branche sanitaire, sociale et médico-sociale (Bass) ? Quelques jours plus tôt, après la CFDT, ce sont les syndicats CGT, SUD et FO qui n’avaient pas manqué de réagir à la...
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11/04/2024
Comment mieux répondre aux "situations d’insuffisance professionnelle" ? Comment démultiplier les possibilités de promotion interne ? Comment consolider les leviers permettant les départs conventionnels ? Telles sont des questions auxquelles...
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11/04/2024
Pour débloquer les discussions sur la convention collective unique étendue (CCUE), l'organisation patronale Axess a soumis une proposition d'accord aux syndicats le 4 avril prévoyant une prime pour les "oubliés du Ségur". Soit 238 euros...
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21/03/2024
Se donner les moyens d’une qualification massive des faisant-fonctions d’aides-soignants dans le médico-social (structures du grand âge et du handicap en priorité), en levant les freins à l’entrée en formation. C’est ce à quoi s’est attelée...
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07/03/2024
Les outils de partage de la valeur doivent compléter les rémunérations, mais en aucun cas s’y substituer. C’est en substance le message adressé par les partenaires sociaux de l’économie sociale et solidaire (ESS) aux pouvoirs publics, dans...
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29/02/2024
Les usages du dossier usager unique (DUI) dans le médico-social "restent peu développés". C'est l'un des premiers enseignements d'un projet sur les effets des transformations numériques sur les conditions de travail, livrés par l' Anact , en...
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Derniers Dossiers
Conditions de travail satisfaisantes, métier épanouissant… À première vue, et en dépit de leurs difficultés et de leur surcharge de travail, les directions et cadres du secteur tiennent le cap, révèle le dernier Baromètre Direction[s]/CSA 2024....
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Trop complexe, trop longue, trop incertaine… La validation des acquis de l’expérience version 2002 a vécu. Depuis juillet 2023, le service public France VAE vise une simplification et une modularisation des parcours. Pour le secteur en première...
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Taux important de personnels en fin de carrière, accidentologie record, nombreux départs précoces... Dans le secteur social et médico-social, la situation de l’emploi tient du cocktail explosif. Pour préserver leurs seniors, les employeurs, déjà...
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